Il Blog di Studio23

Il lunedì ... al lavoro in sicurezza

Mon, 20 Mar 2023 07:03:28 GMT

D.Lgs. 81/08

Articolo 90

Obblighi del committente o del responsabile dei lavori

Oggi pubblichiamo l'art.90, un articolo molto importante dove vengono riportati gli obblighi del Committente o Responsabile dei Lavori.

All'interno di questo articolo viene descritta la responsabilità di queste figure nei cantieri, nella speranza che questo articolo aiuti i committenti a responsabilizzarsi maggiormente e a nominare sempre le figure idonee per ogni cantiere.

Di seguito riportiamo i paragrafi dell'art.90 del D.Lgs. 81.08:

1. Il committente o il responsabile dei lavori, nelle fasi di progettazione dell’opera, si attiene ai principi e alle misure generali di tutela di cui all’articolo 15, in particolare:

a) al momento delle scelte architettoniche, tecniche ed organizzative, onde pianificare i vari lavori o fasi di lavoro che si svolgeranno simultaneamente o successivamente;

b) all’atto della previsione della durata di realizzazione di questi vari lavori o fasi di lavoro.

1-bis. Per i lavori pubblici l’attuazione di quanto previsto al comma 1 avviene nel rispetto dei compiti attribuiti al responsabile del procedimento e al progettista.

2. Il committente o il responsabile dei lavori, nella fase della progettazione dell’opera, prende in considerazione i documenti di cui all’articolo 91, comma 1, lettere a) e b).

3. Nei cantieri in cui è prevista la presenza di più imprese esecutrici, anche non contemporanea, il committente, anche nei casi di coincidenza con l’impresa esecutrice, o il responsabile dei lavori, contestualmente all’affidamento dell’incarico di progettazione, designa il coordinatore per la progettazione.

4. Nei cantieri in cui è prevista la presenza di più imprese esecutrici, anche non contemporanea, il committente o il responsabile dei lavori, prima dell’affidamento dei lavori, designa il coordinatore per l’esecuzione dei lavori, in possesso dei requisiti di cui all’articolo 98.

5. La disposizione di cui al comma 4 si applica anche nel caso in cui, dopo l’affidamento dei lavori a un’unica impresa, l’esecuzione dei lavori o di parte di essi sia affidata a una o più imprese.

6. Il committente o il responsabile dei lavori, qualora in possesso dei requisiti di cui all’articolo 98, ha facoltà di svolgere le funzioni sia di coordinatore per la progettazione sia di coordinatore per l’esecuzione dei lavori.

7. Il committente o il responsabile dei lavori comunica alle imprese affidatarie, alle imprese esecutrici e ai lavoratori autonomi il nominativo del coordinatore per la progettazione e quello del coordinatore per l’esecuzione dei lavori. Tali nominativi sono indicati nel cartello di cantiere.

8. Il committente o il responsabile dei lavori ha facoltà di sostituire in qualsiasi momento, anche personalmente, se in possesso dei requisiti di cui all’articolo 98, i soggetti designati in attuazione dei commi 3 e 4.

9. Il committente o il responsabile dei lavori, anche nel caso di affidamento dei lavori ad un’unica impresa o ad un lavoratore autonomo: a) verifica l’idoneità tecnico-professionale delle imprese affidatarie, delle imprese esecutrici e dei lavoratori autonomi in relazione alle funzioni o ai lavori da affidare, con le modalità di cui all’ALLEGATO XVII. Nei cantieri la cui entità presunta è inferiore a 200 uomini-giorno e i cui lavori non comportano rischi particolari di cui all’allegato XI, il requisito di cui al periodo che precede si considera soddisfatto mediante presentazione da parte delle imprese e dei lavoratori autonomi del certificato di iscrizione alla Camera di commercio, industria e artigianato e del documento unico di regolarità contributiva123, corredato da autocertificazione in ordine al possesso degli altri requisiti previsti dall’ALLEGATO XVII;

b) chiede alle imprese esecutrici una dichiarazione dell’organico medio annuo, distinto per qualifica, corredata dagli estremi delle denunce dei lavoratori effettuate all’Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS), all’Istituto nazionale assicurazione infortuni sul lavoro (INAIL) e alle casse edili, nonché una dichiarazione relativa al contratto collettivo stipulato dalle organizzazioni sindacali comparativamente più rappresentative, applicato ai lavoratori dipendenti. Nei cantieri la cui entità presunta è inferiore a 200 uomini-giorno e i cui lavori non comportano rischi particolari di cui all’ALLEGATO XI, il requisito di cui al periodo che precede si considera soddisfatto mediante presentazione da parte delle imprese del documento unico di regolarità contributiva, fatto salvo quanto previsto dall’articolo 16-bis, comma 10, del decreto-legge 29 novembre 2008, n. 185, convertito, con modificazioni, dalla legge 28 gennaio 2009, n. 2, e dell’autocertificazione relativa al contratto collettivo applicato; c) trasmette all’amministrazione concedente, prima dell’inizio dei lavori oggetto del permesso di costruire o della denuncia di inizio attività, copia della notifica preliminare di cui all’articolo 99, il documento unico di regolarità contributiva delle imprese e dei lavoratori autonomi, fatto salvo quanto previsto dall’articolo 16-bis, comma 10, del decreto-legge 29 novembre 2008, n. 185, convertito, con modificazioni, dalla legge 28 gennaio 2009, n. 2, e una dichiarazione attestante l’avvenuta verifica della ulteriore documentazione di cui alle lettere a) e b).

10. In assenza del piano di sicurezza e di coordinamento di cui all’articolo 100 o del fascicolo di cui all’articolo 91, comma 1, lettera b), quando previsti, oppure in assenza di notifica di cui all’articolo 99, quando prevista oppure in assenza del documento unico di regolarità contributiva delle imprese o dei lavoratori autonomi, è sospesa l’efficacia del titolo abilitativo. L’organo di vigilanza comunica l’inadempienza all’amministrazione concedente.

11. La disposizione di cui al comma 3 non si applica ai lavori privati non soggetti a permesso di costruire in base alla normativa vigente e comunque di importo inferiore ad euro 100.000. In tal caso, le funzioni del coordinatore per la progettazione sono svolte dal coordinatore per la esecuzione dei lavori.

Facciamo il nostro ... e con il nostro, proviamo ad aiutare il prossimo ...

S.P.

Appuntamento con il Design

183:808139583 (Sandro Podda) — Thu, 23 Feb 2023 08:20:49 GMT

Separé e divisione degli spazi

Gli elementi divisori costituiscono oggi il perfetto elemento centrale di ogni ambiente.

Gli stessi permettono di dare vita ad un ambiente, dando la possibilità di arredare con stile entrambe le aree che separano, creando, con un semplice arredo, due atmosfere diverse, lasciando le stesse parzialmente collegate.

I divisori decorativi possono servire a creare un angolo riservato in ambienti più grandi, oppure fungere da semplice accessorio elegante, soluzioni che si utilizzano molto spesso nei locali commerciali.

Nei ristoranti, possono essere utilizzati come separazione tra zone di somministrazione e zone di vendita diretta al pubblico, o semplicemente per allestire in modo differente, con atmosfere ed ambientazioni diverse, la zona del ristorante, creando con un arredo di stile nuove zone da poter affittare per eventi privati.

Con una buona idea e un buon studio degli spazi si possono trovare soluzioni che ti permetteranno di godere al meglio i tuoi ambienti.

Per info e preventivi

contattateci

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 07 Jun 2021 05:29:06 GMT

Nuovo coronavirus SARS-CoV-2
Linee guida per la ripresa delle attività economiche e sociali

Ripresa delle attività economiche e sociali:

pubblicata l'Ordinanza che recepisce linee guida Conferenza delle Regioni

In questa fase di buone notizie riguardo ai contagi e alla situazione dell’emergenza COVID-19, con alcune Regioni in “zona bianca”, è normale che si susseguano gli aggiornamenti anche degli indirizzi operativi approvati e pubblicati dalla Conferenza delle Regioni e delle Province autonome.

Indirizzi operativi che voglio favorire, attraverso idonee misure di prevenzione e contenimento per l’emergenza COVID-19, una dinamica ripresa delle attività economiche e ricreative compatibilmente con la tutela della salute di utenti e lavoratori.

Linee guida che sono poi trasmesse al Presidente del Consiglio e al Ministro della Salute per essere adottate con Ordinanza in attuazione dell’articolo 12 del nuovo Decreto-legge 65/2021 recante “Misure urgenti relative all'emergenza epidemiologica da COVID-19”.

La Conferenza delle Regioni ha dunque pubblicato, dopo la precedente del 20 maggio 2021, una nuova versione delle "Linee guida per la ripresa delle attività economiche e sociali" con qualche modifica e con la novità che il documento è allegato all’Ordinanza del Ministero della Salute del 29 maggio 2021.

clicca qui per scaricare il testo completo

Segnaliamo una particolare novità nelle premesse delle linee guida (rispetto alla precedente versione).

Al punto 7 si indica che “per tutte le attività di cui al presente documento devono essere usati da parte dei lavoratori dispositivi di protezione delle vie aeree finalizzati alla protezione dal contagio e deve essere obbligatoria la frequente pulizia e igienizzazione delle mani. Resta inteso che devono essere usati, da parte dei lavoratori, i dispositivi di protezione individuale previsti in base ai rischi specifici della mansione, in adempimento agli obblighi di cui al Decreto Legislativo n. 81 del 2008”.

Veniamo dunque alla pubblicazione del Ministero della Salute della Ordinanza del 29 maggio 2021 con la quale si indica che “ai fini del contenimento della diffusione del virus Sars-Cov-2, le attività economiche e sociali devono svolgersi nel rispetto delle «Linee guida per la ripresa delle attività economiche e sociali», elaborate dalla Conferenza delle Regioni e delle Province autonome, come definitivamente integrate e approvate dal Comitato tecnico scientifico, che costituiscono parte integrante” dell’ordinanza stessa.

Finalmente si intravede la possibilità di avviare tutte le attività in sicurezza, fatto essenziale per poter rifar partire l'economia e l'Italia.

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 31 May 2021 04:56:28 GMT

Covid-19 nei Cantieri
Protocollo condiviso

Il supplemento ordinario n.2 della Gazzetta Ufficiale pubblicato il 15 gennaio 2021, nell'Allegato 13, riproduce il protocollo Condiviso di regolamentazione per il contenimento della diffusione del COVID-19 nei cantieri.

L'obiettivo del presente protocollo condiviso di regolamentazione è fornire indicazione operative finalizzate a incrementare nei cantieri l'efficacia delle misure precauzionali di contenimento adottate per contrastare l'epidemia di COVID-19.

Il COVID-19 rappresenta, infatti, un rischio biologico generico, per il quale occorre adottare misure uguali per tutta la popolazione.

Il presente protocollo contiene, quindi, misure che seguono la logica della precauzione e seguono e attuano le prescrizioni del legislatore e le indicazioni dell'Autorità sanitaria.

Tali misure si estendono ai titolari del cantiere e a tutti i subappaltatori e subfornitori presenti nel medesimo cantiere.

Clicca qui per scaricare il testo completo

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 10 May 2021 04:17:43 GMT

Covid-19
Linee guida per la ripresa delle attività economiche e sociali

Di seguito l'estratto relativo alle somministrazione estrapolato dalle Linee Guida per la ripresa delle attività economiche e sociali

RISTORAZIONE E CERIMONIE

Le presenti indicazioni si applicano per ogni tipo di esercizio di somministrazione di pasti e bevande, quali ristoranti, trattorie, pizzerie, self-service, bar, pub, pasticcerie, gelaterie, rosticcerie (anche se collocati nell’ambito delle attività ricettive, all’interno di stabilimenti balneari e nei centri commerciali), nonché per l’attività di catering (in tal caso, se la somministrazione di alimenti avviene all’interno di una organizzazione aziendale terza, sarà necessario inoltre rispettare le misure di prevenzione disposte da tale organizzazione).

Le misure di seguito riportate, se rispettate, possono consentire lo svolgimento sia del servizio del pranzo, che della cena.

RISTORAZIONE

▪ Predisporre una adeguata informazione sulle misure di prevenzione da rispettare, comprensibile anche per i clienti di altra nazionalità.

▪ Potrà essere rilevata la temperatura corporea, impedendo l’accesso in caso di temperatura >37,5 °C.

▪ Rendere disponibili prodotti per l’igienizzazione delle mani per i clienti e per il personale anche in più punti del locale, in particolare all’entrata e in prossimità dei servizi igienici, che dovranno essere puliti più volte al giorno.

▪ Adottare misure al fine di evitare assembramenti al di fuori del locale e delle sue pertinenze.

▪ Negli esercizi che somministrano pasti, privilegiare l’accesso tramite prenotazione e mantenere l’elenco dei soggetti che hanno prenotato per un periodo di 14 giorni. E’ comunque consentito l’accesso, anche in assenza di prenotazioni, qualora gli spazi lo consentano, nel rispetto delle misure di prevenzione previste. In tali attività non possono essere continuativamente presenti all’interno del locale più clienti di quanti siano i posti a sedere;

▪ In tutti gli esercizi:

- disporre i tavoli in modo da assicurare il mantenimento di almeno 1 metro di separazione tra i clienti di tavoli diversi negli ambienti al chiuso (estendibile ad almeno 2 metri in base allo scenario epidemiologico di rischio) e di almeno 1 metro di separazione negli ambienti all’aperto (giardini, terrazze, plateatici, dehors), ad eccezione delle persone che in base alle disposizioni vigenti non siano soggetti al distanziamento interpersonale. Detto ultimo aspetto afferisce alla responsabilità individuale. Tali distanze possono essere ridotte solo con barriere fisiche di separazione.

- i clienti dovranno indossare la mascherina a protezione delle vie respiratorie in ogni occasione in cui non sono seduti al tavolo;

- favorire la consultazione online del menu tramite soluzioni digitali, oppure predisporre menu in stampa plastificata, e quindi disinfettabile dopo l’uso, oppure cartacei a perdere;

- al termine di ogni servizio al tavolo, assicurare pulizia e disinfezione delle superfici.

▪ Negli esercizi che non dispongono di posti a sedere, consentire l’ingresso ad un numero limitato di clienti per volta, in base alle caratteristiche dei singoli locali, in modo da assicurare il mantenimento di almeno 1 metro di separazione (estendibile ad almeno 2 metri in base allo scenario epidemiologico di rischio).

▪ Laddove possibile, privilegiare l’utilizzo degli spazi esterni (giardini, terrazze, plateatici, dehors), sempre nel rispetto del distanziamento di almeno 1 metro.

▪ Per la consumazione al banco assicurare il mantenimento della distanza interpersonale di almeno 1 metro tra i clienti (estendibile ad almeno 2 metri in base allo scenario epidemiologico di rischio), ad eccezione delle persone che in base alle disposizioni vigenti non siano soggetti al distanziamento interpersonale. Detto ultimo aspetto afferisce alla responsabilità individuale.

▪ È possibile organizzare una modalità a buffet mediante somministrazione da parte di personale incaricato, escludendo la possibilità per i clienti di toccare quanto esposto e prevedendo in ogni caso, per clienti e personale, l’obbligo del mantenimento della distanza e l’obbligo dell’utilizzo della mascherina a protezione delle vie respiratorie. La modalità self-service può essere eventualmente consentita per buffet realizzati esclusivamente con prodotti confezionati in monodose. In particolare, la distribuzione degli alimenti dovrà avvenire con modalità organizzative che evitino la formazione di assembramenti anche attraverso una riorganizzazione degli spazi in relazione alla dimensione dei locali; dovranno essere altresì valutate idonee misure (es. segnaletica a terra, barriere, ecc.) per garantire il distanziamento interpersonale di almeno un metro durante la fila per l’accesso al buffet.

▪ Il personale di servizio a contatto con i clienti deve utilizzare la mascherina e deve procedere ad una frequente igiene delle mani con prodotti igienizzanti, prima di ogni servizio al tavolo.

▪ E’ obbligatorio mantenere aperte, a meno che le condizioni meteorologiche o altre situazioni di necessità non lo consentano, porte, finestre e vetrate al fine di favorire il ricambio d’aria naturale negli ambienti interni. In ragione dell’affollamento e del tempo di permanenza degli occupanti, dovrà essere verificata l’efficacia degli impianti al fine di garantire l’adeguatezza delle portate di aria esterna secondo le normative vigenti. In ogni caso, l’affollamento deve essere correlato alle portate effettive di aria esterna. Per gli impianti di condizionamento, è obbligatorio, se tecnicamente possibile, escludere totalmente la funzione di ricircolo dell’aria. In ogni caso vanno rafforzate ulteriormente le misure per il ricambio d’aria naturale e/o attraverso l’impianto, e va garantita la pulizia, ad impianto fermo, dei filtri dell’aria di ricircolo per mantenere i livelli di filtrazione/rimozione adeguati. Se tecnicamente possibile, va aumentata la capacità filtrante del ricircolo, sostituendo i filtri esistenti con filtri di classe superiore, garantendo il mantenimento delle portate. Nei servizi igienici va mantenuto in funzione continuata l’estrattore d’aria.

▪ La postazione dedicata alla cassa può essere dotata di barriere fisiche (es. schermi); in alternativa il personale deve indossare la mascherina e avere a disposizione gel igienizzante per le mani. In ogni caso, favorire modalità di pagamento elettroniche, possibilmente al tavolo.

▪ Sono consentite le attività ludiche che prevedono l'utilizzo di materiali di cui non sia possibile garantire una puntuale e accurata disinfezione (quali ad esempio carte da gioco), purché siano rigorosamente rispettate le seguenti indicazioni: obbligo di utilizzo di mascherina; igienizzazione frequente delle mani e della superficie di gioco; rispetto della distanza di sicurezza di almeno 1 metro tra giocatori dello stesso tavolo e di almeno 1 metro tra tavoli adiacenti (estendibile ad almeno 2 metri in base allo scenario epidemiologico di rischio). Nel caso di utilizzo di carte da gioco è consigliata inoltre una frequente sostituzione dei mazzi di carte usati con nuovi mazzi.

CERIMONIE

Nel rispetto delle misure di carattere generale sopra riportate e dei protocolli adottati per lo svolgimento dei riti (religiosi e civili), le seguenti indicazioni integrative costituiscono indirizzi specifici per i banchetti nell’ambito delle cerimonie (es. matrimoni) ed eventi analoghi (es. congressi).

▪ Predisporre una adeguata informazione sulle misure di prevenzione da rispettare durante l’evento.

▪ Mantenere l’elenco dei partecipanti per un periodo di 14 giorni.

▪ Riorganizzare gli spazi, per garantire l’accesso alla sede dell’evento in modo ordinato, al fine di evitare assembramenti di persone e di assicurare il mantenimento di almeno 1 metro di separazione tra gli utenti. Se possibile organizzare percorsi separati per l’entrata e per l’uscita.

▪ Disporre i tavoli in modo da assicurare il mantenimento di almeno 1 metro di separazione tra i clienti di tavoli diversi negli ambienti al chiuso (estendibile ad almeno 2 metri in base allo scenario epidemiologico di rischio) e di almeno 1 metro di separazione negli ambienti all’aperto (giardini, terrazze, plateatici, dehors), ad eccezione delle persone che in base alle disposizioni vigenti non siano soggetti al distanziamento interpersonale. Detto ultimo aspetto afferisce alla responsabilità individuale. Tali distanze possono essere ridotte solo con barriere fisiche di separazione.

▪ Laddove possibile, privilegiare l’utilizzo degli spazi esterni (es. giardini, terrazze), sempre nel rispetto del distanziamento di almeno 1 metro.

▪ Assicurare adeguata pulizia e disinfezione degli ambienti interni e delle eventuali attrezzature prima di ogni utilizzo.

▪ Gli ospiti dovranno indossare la mascherina negli ambienti interni (quando non sono seduti al tavolo) e negli ambienti esterni (qualora non sia possibile rispettare la distanza di almeno 1 metro). Il personale di servizio a contatto con gli ospiti deve utilizzare la mascherina e deve procedere ad una frequente igiene delle mani con prodotti igienizzanti.

▪ È possibile organizzare una modalità a buffet mediante somministrazione da parte di personale incaricato, escludendo la possibilità per gli ospiti di toccare quanto esposto e prevedendo in ogni caso, per ospiti e personale, l’obbligo del mantenimento della distanza e l’obbligo dell’utilizzo della mascherina a protezione delle vie respiratorie. La modalità self-service può essere eventualmente consentita per buffet realizzati esclusivamente con prodotti confezionati in monodose. In particolare, la distribuzione degli alimenti dovrà avvenire con modalità organizzative che evitino la formazione di assembramenti anche attraverso una riorganizzazione degli spazi in relazione alla dimensione dei locali; dovranno essere altresì valutate idonee misure (es. segnaletica a terra, barriere, ecc.) per garantire il distanziamento interpersonale di almeno un metro durante la fila per l’accesso al buffet.

▪ Per eventuali esibizioni musicali da parte di professionisti, si rimanda alle indicazioni contenute nella scheda specifica. In ogni caso devono essere evitate attività e occasioni di aggregazione che non consentano il mantenimento della distanza interpersonale di almeno 1 metro.

▪ E’ obbligatorio mantenere aperte, a meno che le condizioni meteorologiche o altre situazioni di necessità non lo consentano, porte, finestre e vetrate al fine di favorire il ricambio d’aria naturale negli ambienti interni. l In ragione dell’affollamento e del tempo di permanenza degli occupanti, dovrà essere verificata l’efficacia degli impianti al fine di garantire l’adeguatezza delle portate di aria esterna secondo le normative vigenti. In ogni caso, l’affollamento deve essere correlato alle portate effettive di aria esterna. Per gli impianti di condizionamento, è obbligatorio, se tecnicamente possibile, escludere totalmente la funzione di ricircolo dell’aria. In ogni caso vanno rafforzate ulteriormente le misure per il ricambio d’aria naturale e/o attraverso l’impianto, e va garantita la pulizia, ad impianto fermo, dei filtri dell’aria di ricircolo per mantenere i livelli di filtrazione/rimozione adeguati. Se tecnicamente possibile, va aumentata la capacità filtrante del ricircolo, sostituendo i filtri esistenti con filtri di classe superiore, garantendo il mantenimento delle portate. Nei servizi igienici va mantenuto in funzione continuata l’estrattore d’aria.

▪ Nei guardaroba, gli indumenti e oggetti personali devono essere riposti in appositi sacchetti porta abiti.

Linee guida che ci consentono di riaprire in sicurezza

nel rispetto proprio e del prossimo.

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

183:808139583 (Sandro Podda) — Mon, 03 May 2021 04:47:17 GMT

Le Nuove Linee Guida
per le Attività Economiche e Sociali

La Conferenza delle Regioni

ha pubblicato l’aggiornamento del 28 aprile 2021 delle

linee guida per la ripresa delle attività lavorative durante l’emergenza COVID-19.

Le “Linee Guida per la ripresa delle attività economiche e sociali” del 28 aprile 2021,

che “tengono conto delle disposizioni del decreto-legge n. 52 del 22 aprile 2021

e sono adottate ai sensi dell’articolo 1, comma 14, del decreto-legge n. 33 del 16 maggio 2020”,

sono in continuità con le precedenti Linee Guida.

Gli indirizzi contenuti nelle precedenti edizioni

“sono stati integrati con alcuni nuovi elementi conoscitivi, legati all’evoluzione dello scenario epidemiologico e delle misure di prevenzione adottate, anche in un’ottica di semplificazione”.

Inoltre nel documento “si è ritenuto più utile rimarcare le misure di prevenzione sicuramente efficaci, in luogo di misure che, pur diffusamente adottate, non aggiungono elementi di maggiore sicurezza”.

Inoltre con lo stesso obiettivo di semplificazione

sono stati accorpati molteplici settori economici e ricreativi in macro-aree,

affini per profilo di rischio o per attività

(le precedenti versioni riportavano molti più ambiti lavorativi e ricreativi).

Clicca qui e scarica le linee guida del 28/04/2021

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 22 Mar 2021 06:17:07 GMT

Idoneità del Lavoratore alla Mansione

Il giudizio di idoneità/Inidoneità del lavoratore alla mansione è espresso dal Medico Competente sulla base delle risultanze delle visite mediche di cui all’Art. 41 c. 2 del D.lgs. 81/2008.

Il lavoratore può chiedere al medico competente di accertare la compatibilità della mansione svolta con il proprio stato di salute.

L’art. 41 del Decreto Legislativo n. 81/2008 prevede che il medico competente ha il compito di effettuare la sorveglianza sanitaria che comprende:

• visita medica preventiva finalizzata a constatare l’assenza di controindicazioni al lavoro cui il lavoratore è destinato al fine di valutare la sua idoneità alla mansione specifica;

• visita medica periodica per controllare lo stato di salute dei lavoratori ed esprimere il giudizio di idoneità alla mansione specifica. La periodicità di tali accertamenti, se non prevista dalla normativa, viene stabilita, di norma, in una volta l’anno, ma può assumere cadenza diversa, stabilita dal medico competente in funzione della valutazione del rischio. L’organo di vigilanza, con provvedimento motivato, può disporre contenuti e periodicità della sorveglianza sanitaria differenti rispetto a quelli indicati dal medico competente;

• visita medica su richiesta del lavoratore, qualora sia ritenuta dal medico competente correlata ai rischi professionali o alle sue condizioni di salute, suscettibili di peggioramento a causa dell’attività lavorativa svolta, al fine di esprimere il giudizio di idoneità alla mansione specifica;

• visita medica in occasione del cambio della mansione per verificare l’idoneità alla mansione specifica;

• visita medica alla cessazione del rapporto di lavoro nei casi previsti dalla normativa;

• visita medica preventiva in fase preassuntiva;

• visita medica precedente alla ripresa del lavoro, dopo un’assenza per motivi di salute superiore ai sessanta giorni continuativi, al fine di verificare l’idoneità alla mansione.

Scarica file

del testo riassuntivo con riportati tutti i riferimenti normativi relativi all'Idoneità dei Lavoratori

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V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 18 Mar 2021 06:17:17 GMT

Come si progetta un locale?

La risposta dovrebbe essere semplice e sintetica, ma non è realmente così.

Progettare un locale in modo corretto e conforme alle richieste ed esigenze di un cliente, comporta un notevole dispendio di tempo ed energie, in quanto non sempre si colpisce subito nel segno ... e non sempre il cliente riesce ad esprimerti i suoi desideri e le sue reali esigenze fino a che non vede realizzato un render di dettaglio.

Fase 1

La fase 1 è il sopralluogo nei locali, dove è possibile capire realmente come è strutturato l'immobile, visionare eventuali punti critici, punti di pregio ed altre caratteristiche del fabbricato che ti consentano di progettare al meglio il locale (vedi la presenza di scarichi in un punto invece che in un altro, o una vetrata in zona panoramica anzi che in una via secondaria);

Fase 2

Discutere con il cliente per tentare di estrapolare tutte le nozioni possibili che ti saranno utili in fase progettuale.

Cosa importare è sapere cosa realmente fa, cosa realmente vuole vendere ed identificare il suo cavallo di battaglia, o meglio il suo prodotto tipico che è il marchio del locale, che in fase progettuale noi dovremmo tirar fuori in modo da dare un'identità unica al locale;

Fase 3

Studio in pianta e rielaborazione grafica del rilievo.

Ridisegniamo tutto, posizioniamo gli arredi, studiamo la funzionalità di una cucina, di un laboratorio, dell'area vendita, insomma, nel rispetto delle normative vigenti in materia, settore igienico sanitario ed edilizia, progettiamo un locale conforme alle normative;

Fase 4

Una volta tirata fuori la planimetria del locale, quello che si deve fare è buttare giù uno schizzo a mano e studiare una tavola dei materiali, intervento necessario per dar vita ad un progetto, far capire l'idea che si sta per realizzare e soprattutto, dare a noi la possibilità di capire veramente se un'idea funziona o meno;

Fase 5

Dopo la discussione con il cliente, capiti eventuali limiti progettuali, info su nuove richiese e necessità, discussi i colori e le caratteristiche e dimensionamento degli arredi in base alle esigenze del cliente, si realizza un render realistico, identificando le viste chiave e le zone che daranno l'anima al locale, con lo studio dei complementi di arredo, degli allestimenti, delle strutture, dei colori ... insomma disegnando da capo un locale in ogni suo piccolo dettaglio;

Fase 6

Consegna degli elaborati al cliente, discussione sugli stessi e, una volta approvato il tutto, realizzazione degli esecutivi dettagliati di ogni singolo complemento di arredo, dalla pavimentazione, alla carta da parati, al mobile di servizio, fino ad arrivare a tavoli, sedie ed illuminazione, insomma un elenco dettagliato di ogni complemento di arredo presente nel locale, utile e necessario per preventivare il costo finale di un locale.

Fase 7

Buon lavoro!! Realizzate le tavole di progetto ci divertiremo in cantiere a studiare ogni dettaglio del locale in modo da realizzarlo come da progetto.

Una bella avventura ma che darà sicuramente i frutti.

Fase 8

WOW!!!

Il locale è finito, ora si inizia la nuova avventura!!

Per info e preventivi

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 08 Mar 2021 06:07:22 GMT

D.Lgs. 81/08
La Formazione e la sua scadenza

ll Decreto Legislativo 81/08, coordinato con il D.Lgs.106/2009, oltre a fornire un vero e proprio “Codice della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro”, fornisce anche indicazioni ben specifiche per quanto riguarda la formazione specifica del Dipendente e del Datore di Lavoro.

Il Testo Unico inoltre fornisce un vero e proprio vademecum, affinato successivamente dall' "Accordo Stato Regioni Stato Regioni del 7 Luglio 2016", sulla durata della Formazione sulla sicurezza sul lavoro e il successivo Aggiornamento con l'obiettivo di ridurre i rischi che i lavoratori incorrono nello svolgimento delle loro attività.

All'interno della tabella che proponiamo poco sotto, andiamo a riassumere alcuni punti dei corsi previsti dal D.Lgs. 81/08.

Nello specifico troverete indicazioni sulla validità dei corsi, la frequenza degli aggiornamenti e alcune note utili al Datore di Lavoro.

clicca qui per scaricare la tabella

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V.V.C.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 01 Mar 2021 06:27:51 GMT

COVID-19 e misure di prevenzione
Una guida per le imprese

Una guida elaborata dall’ATS Milano fornisce informazioni sulle misure a cui si devono attenere le imprese in questo periodo di emergenza. Focus sulla sanificazione e sull’effettuazione di test sierologici anticorpali e test antigenici rapidi.

A fornire alle imprese alcune informazioni sulle precauzioni e misure a cui si devono attenere in questo periodo di emergenza è, ad esempio, un documento regionale prodotto dall’ ATS della Città Metropolitana di Milano e dal titolo “Piccola guida alla ripresa del lavoro nelle aziende non sanitarie o socio-sanitarie in emergenza covid-19”.

Il documento che viene fornito in diverse lingue (italiano, inglese, rumeno, albanese, arabo) riporta indicazioni tratte dal “ Protocollo condiviso di regolamentazione delle misure per il contrasto e il contenimento della diffusione del virus Covid-19 negli ambienti di lavoro”, nella versione del 24 aprile 2020, dalle circolari del Ministero della Salute e dalla normativa regionale lombarda.

Nell’articolo troverete alcuni punti in particolare sui quali consigliamo di doverci soffermare:

Le informazioni generali sulle misure generali di prevenzione;

Le indicazioni sulla pulizia e sanificazione degli ambienti di lavoro;

L’effettuazione di test sierologici anticorpali e test antigenici rapidi;

Lavorare in sicurezza in tempo di pandemia;

Informazione ai lavoratori sulle misure di prevenzione e protezione dal rischio biologico causato da virus.

In questo link potrete scaricare e visionare la guida nella lingua che prediligete

https://www.ats-milano.it/portale/EMERGENZA-CORONAVIRUS/PREVENZIONE-PER-LE-IMPRESE

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S.P.

Appuntamento con il Design

Thu, 18 Feb 2021 07:05:23 GMT

Introdurre il Verde
negli ambienti domestici e di lavoro

Introdurre il verde negli ambienti domestici e di lavoro assicura diversi vantaggi, sia per la gestione dell’edificio, che per il benessere delle persone.

Introdurre del verde all’interno delle nostre case, integrandolo con l’arredo, è un’ottima idea che permette di dar vita ad ambienti piacevoli, confortevoli e che favoriscono il benessere delle persone.

Il verde può essere anche un mezzo per definire il design dei nostri interni, dando vita ad immagini e scenari particolarmente suggestivi.

La sensibilità al tema della sostenibilità e dell’ambiente è in continua crescita e sempre più persone cercano di trasformare le proprie abitudini e i luoghi in cui vivono e lavorano in qualcosa di più “green”.

Ognuno di noi può scegliere il modo che ritiene migliore per assicurare la presenza di un po’ di verde in casa, senza rinunciare a nessuno dei vantaggi che le piante e la vegetazione in generale offrono all’uomo.

Un giardino verticale , sostanzialmente, è una parete ricoperta con della vegetazione, scelta proprio sulla base di questo sviluppo verticale del supporto. Spesso utilizzati per ricoprire le facciate esterne degli edifici, ora sono frequentemente inseriti anche negli ambienti interni, sia pubblici che privati.

Installare una parete verde negli ambienti interni

Le piante e gli arbusti scelti, tendenzialmente che richiedono una manutenzione semplice e contenuta, sono ospitati in apposite strutture e telai, in materiali come alluminio o plastica, fissati alla parete. Quando si installa un giardino verticale è necessario valutare anche un adeguato sistema di irrigazione, che sia autonomo e che non richieda alcun intervento manuale.

Le dimensioni di un giardino verticale interno possono essere diverse, così come le specie che lo compongono, da scegliere anche sulla base della resa estetica finale che si vuole ottenere.

I quadri vegetali

I quadri vegetali sono un’alternativa a chi non vuole rivestire un’intera parete con il verde, ma introdurre solo degli elementi di dimensione più contenuta. Questi oggetti, possono decorare un ambiente e una parete proprio come fa un vero quadro e possono contenere diverse specie.

Insomma usare il verde nei nostri spazi che viviamo non solo e bello esteticamente ma crea anche una sensazione di pace e tranquillità.

A maggior ragione in questo caso, la composizione del verde sarà da scegliere in modo molto attento, sulla base di forme, colori e dimensioni.

In un quadro vegetale si può addirittura riprodurre un piccolo orto.

Costruire un giardino d’inverno

Un’ulteriore scelta potrebbe essere quella, se possibile, di costruire una veranda. Ovvero, aggiungere alla propria casa uno spazio chiuso dedicato al verde, che permetta una vera e propria continuità tra il tipico ambiente interno di casa e la natura, senza uscire all’esterno.

Costruire un giardino d’inverno

Un giardino d’inverno è chiuso da pareti trasparenti in vetro e si può decidere se riscaldarlo o meno con un impianto.

Le verande sono luoghi dedicati al relax e alla cura del verde, da costruire rispettando sempre i regolamenti locali.

Insomma usare il verde nei nostri spazi che viviamo non solo e bello esteticamente ma aiuta anche salute e stato d'animo.

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

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Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 15 Feb 2021 06:10:55 GMT

L’obbligo della Sorveglianza Sanitaria nelle aziende

Di cosa si occupa la sorveglianza sanitaria?

La sorveglianza sanitaria si occupa di salvaguardare la salute e sicurezza dell’uomo negli ambienti di lavoro, di prevenire malattie professionale e di evitare ogni tipo di infortunio sul posto di lavoro.

La medicina del lavoro si avvale della collaborazioni fra medici, tecnici, Datore di Lavoro e Lavoratore con un unico obiettivo: migliorare la qualità del lavoro e garantire la salute dei lavoratori.

Quando il Datore di Lavoro deve nominare un Medico Competente ed attivare la Sorveglianza Sanitaria?

La sorveglianza sanitaria va attivata nominando un Medico Competente nei casi previsti dalla normativa vigente, ossia in tutte quelle aziende dove i lavoratori sono sottoposti ai rischi specifici per la salute elencati nel D.Lgs. 81/08.

Devono nominare il medico competente le aziende dove i lavoratori sono sottoposti a:

• Lavorazioni industriali, elencate nella tabella annessa al decreto, che espongono all’azione di sostanze tossiche o infettanti o che risultano comunque nocive;

• Lavorazioni nelle quali vi è il rischio di esposizione al piombo, all’amianto e al rumore;

• Rischio di esposizione ad agenti chimici, fisici e biologici;

• Rischio di esposizione alle radiazioni ionizzanti;

• Movimentazione manuale dei carichi;

• Uso di attrezzature munite di videoterminali;

• Rischio di esposizioni ad agenti cancerogeni e biologici;

• Rischio silicosi.

Inoltre il Medico Competente dovrà essere nominato in tutti quei casi in cui, a seguito della valutazione del rischio, il rischio residuo per la salute dei lavoratori viene ritenuto non accettabile.

Sanzioni per la Mancata Nominca del Medico Competente

In caso di omessa nomina del Medico Competente il Datore di Lavoro incorre all’arresto da 2 a 4 mesi o ammenda fino a € 6.000. Non tutti i lavoratori dovranno necessariamente essere sottoposti a visita medica, ma solo ed esclusivamente coloro che sono esposti a rischi per la loro salute.

In cosa consiste l’attività di consulenza in materia di Sorveglianza Sanitaria?

La consulenza offerta in materia di Sorveglianza Sanitaria e Medicina del Lavoro prevede le seguenti prestazioni:

• Assunzione dell’incarico di Medico Competente;

• Visite mediche preventive ai lavoratori e rilascio del certificato di idoneità alla mansione;

• Produzione ed aggiornamento delle cartelle sanitarie dei lavoratori sottoposti a sorveglianza sanitaria;

• Visite periodiche di controllo per il mantenimento dell’idoneità;

• Sopralluogo con cadenza almeno annuale nei locali di lavoro e redazione del Verbale di Sopralluogo;

• Consulenza per l’individuazione e l’attuazione delle misure di sicurezza per la tutela della salute dei lavoratori;

• Informazione dei lavoratori sugli eventuali accertamenti sanitari a cui si dovranno sottoporre;

• Partecipazione del Medico Competente alla redazione del DVR offrendo il suo supporto tecnico specialistico al Datore di Lavoro e al RSPP;

• Individuazione delle misure preventive e protettive;

• Supporto nell’organizzazione del Servizio di Primo Soccorso Aziendale;

• Spiegazione ai lavoratori degli eventuali risultati degli accertamenti sanitari effettuati;

• Costante aggiornamento sulle normative in materia di prevenzione infortuni e malattie professionali nei luoghi di lavoro.

Privacy del Lavoratore nella Sorveglianza Sanitaria

Il Medico Competente è tenuto a rispettare il segreto professionale e non può divulgare informazioni contenuti nella cartella sanitaria oppure quelle informazioni di cui viene a conoscenza durante il colloquio pre-visita.

Le uniche informazioni che possono essere resi noti al Datore di Lavoro e al RSPP sono:

• idoneo alla mansione specifica

• idoneo con prescrizioni

• non idoneo alla mansione specifica

Quali sono le finalità della Sorveglianza Sanitaria?

La sorveglianza sanitaria viene definita nell’art. 2 del DLgs. 81/08 come l’insieme degli atti medici, finalizzati alla tutela dello stato di salute e sicurezza dei lavoratori, in relazione all’ambiente di lavoro, ai fattori di rischio professionali e alle modalità di svolgimento dell’attività lavorativa.

La Sorveglianza Sanitaria si prefigge la tutela dello stato di salute e sicurezza dei lavoratori per mezzo della:

• Valutazione della compatibilità tra condizioni di salute e mansione lavorativa.

• Accertamento degli stati di ipersuscettibilità individuale ai rischi lavorativi.

• Verifica dell’efficacia delle misure di prevenzione dei rischi attuate in azienda.

Cosa prevede la Sorveglianza Sanitaria?

La cartella sanitaria e di rischio (art. 25, comma 1 lettera b, lettera m D.Lgs. 81/08):

Per ogni lavoratore viene istituita, e periodicamente aggiornata, una cartella sanitaria che riporta il giudizio di idoneità di ciascun lavoratore, le sue condizioni psicofisiche, i risultati degli accertamenti strumentali, di laboratorio e specialistici, eventuali livelli di esposizione a rischi specifici.

La cartella sanitaria deve soddisfare i requisiti minimi riportati nell’Allegato 3A del D.Lgs.81/08 e può essere conservata su formato cartaceo o informatizzato secondo quanto previsto all’art. 53 (in conformità a quanto previsto da decreto sulla tenuta dei documenti informatizzati e al decreto legislativo 30 giugno 2003, n. 196, in materia di protezione dei dati personali).

Giudizio di idoneità

La visita medica e gli accertamenti sanitari effettuati dal medico competente sono finalizzati al rilascio del giudizio di idoneità alla mansione.

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V.V.C.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 08 Feb 2021 06:15:02 GMT

RLS: la sua figura all'interno dell'industria 4.0

Secondo quanto stabilito dal D.Lgs. 81/2008, il RLS o Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza, è quella persona che viene eletta o designata per rappresentare i lavoratori per quanto riguarda gli aspetti legati alla salute e sicurezza durante lo svolgimento della propria attività.

La funzione di controllo è legata anche a determinati fondamenti normativi, ad esempio l’ art. 46 della Costituzione sul diritto dei lavoratori di collaborare alla gestione delle aziende così come l’articolo 9 della legge del 20 maggio del 1970 che sancisce il diritto dei lavoratori attraverso la funzione dei propri rappresentanti di controllare la corretta applicazione delle norme per la prevenzione degli infortuni e delle malattie professionali.

La figura dell’RLS

Importante è ricordare come la figura dell’RLS individuato anche all’interno dell’ordinamento dell’Unione Europea con la direttiva 89/391/CE, è una figura necessaria per l’interesse pubblico alla tutela di salute e sicurezza nell’ambiente di lavoro e può assumere la veste di:

• RLS aziendale;

• RLS territoriale o di comparto;

• RLS di sito produttivo.

Le funzioni dell’RLS

Nell’articolo 50 vengono indicate le attribuzioni del RLS, ricordando che le modalità dell’esercizio sono stabilite dalla contrattazione collettiva nazionale.

Le prerogative restano le stesse sia per RLS aziendale che RLST, inoltre:

• alcune vengono indicate come vere attribuzioni/funzioni;

• altre sono diritti/poteri funzionali alle prime;

• presenti sono i doveri e responsabilità così come le tutele e garanzie;

• Tra le funzioni partecipative ritroviamo quelle sul diritto di informare e diritto di consultazione.

Non bisogna naturalmente dimenticare che l’RLS non dispone di alcun potere decisionale finale, infatti egli è interlocutore del datore di lavoro e di altri soggetti, tuttavia non deve esserci un’interpretazione restrittiva delle sue attribuzioni.

Ma quali sono i diritti di informazione?

Basta andare ad analizzare i suddetti articoli:

• Articolo 50, co. 1, lett. e): indica la ricezione di informazioni e documentazione aziendale inerente alla valutazione dei rischi e alle misure di prevenzione relative alle sostanze e alle miscele pericolose, alle macchine, agli impianti, all’organizzazione e agli ambienti di lavoro, agli infortuni e alle malattie professionali;

• Articolo 50, co. 5: in caso di appalto, l’RLS del datore di lavoro committente e delle imprese appaltatrici, su loro richiesta e per l’espletamento della loro funzione, ricevono copia del DUVRI;

• Articolo 50, co. 1, lettera f): riceve le informazioni provenienti dai servizi di vigilanza.

E i diritti di consultazione?

La consultazione è una forma di partecipazione debole, il diritto del consultato va ad esprimere un parere preventivo di cui il consultante potrebbe anche non tenere conto, l’RLS ha il diritto di essere consultato in tutta una serie di materie e con riferimento a determinate decisioni aziendali:

• “art. 50, co. 1, lett. a): è consultato preventivamente e tempestivamente in ordine alla valutazione dei rischi ed all’individuazione, programmazione, realizzazione e verifica della prevenzione in azienda” (o u.p., unità produttive). “La valutazione resta una responsabilità ed una prerogativa esclusiva del datore di lavoro”;

• lett. c): “è consultato sulla designazione del responsabile e degli addetti al SPP, alla attività di prevenzione incendi, al primo soccorso, alla evacuazione dei luoghi di lavoro e sulla designazione del medico competente (attribuzione nuova!);

• lett. d): è consultato in merito all’organizzazione della formazione di cui all’art. 37 TU (f. dei lavoratori e dei loro rappresentanti): attribuzione ‘nuova’! Prima del 2008 riferita solo agli addetti alle emergenze;

• lett. i): in occasione di visite e verifiche effettuate dalle autorità competenti, ‘di norma’ viene sentito e può formulare osservazioni;

• lett. l): ha diritto di partecipare alla riunione periodica di cui all’art. 35 TU (che si svolge nelle aziende o u.p. con più di 15 dipendenti tra datore, RSPP, medico competente, RLS). Nel corso della riunione il datore sottopone all'esame dei partecipanti, tra l’altro, il DVR”.

Ed il suo rapporto con il Documento di Valutazione dei rischi (DVR)?

Secondo l’articolo 50, co. 4, il RLS ha diritto di ricevere su richiesta una copia del DVR così come, secondo l’art. 18 co. 1, lett. n-o, il datore di lavoro e eventuali dirigenti devono dare la possibilità ai lavoratori di verificare, tramite l RLS, l’applicazione delle misure di sicurezza e di protezione della salute e consegnare tempestivamente al RLS copia del DVR e consentirgli di accedere ai dati sugli infortuni sul lavoro. L’art. 18, come modificato nel 2009 specifica che la consegna del documento può avvenire anche mediante supporto informatico.

Articolo tratto dal documento “ Le attribuzioni del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza”, a cura di Elena Pasqualetto (Associato di Diritto del Lavoro, Università degli Studi Padova), intervento al convegno “Il Rappresentante dei lavoratori per la sicurezza ai tempi dell’industria 4.0 Quale ruolo? ".

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V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 04 Feb 2021 06:15:59 GMT

Rendering 3d

Cos’è e come mai è diventato tanto importante negli ultimi anni?

Il rendering non è altro che una immagine elaborata al computer,

frutto di un modellazione tridimensionale basato su dati reali di progetto.

La realizzazione di un modello geometrico tridimensionale

è la base

e questo modello geometrico tridimensionale

può essere realizzato con un qualsiasi programma cad.

In seguito, dopo aver ultimato la fase di realizzazione del modello 3D,

si passa al cosiddetto texturing,

cioè vengono applicati i

materiali, lighting, illuminazione

e infine ci si dedica al posizionamento delle telecamere.

Queste operazioni possono avere un ordine diverso,

e dipende da come una persona è abituata a procedere.

Una volta tirato su il 3D

e visualizzato il risultato finale

vengono fatte le prime prove per verificare come funzionano i materiali e le luci,

e solo dopo aver verificato che il tutto funziona bene si può lanciare il rendering definitivo.

Oggi sul mercato esistono tanti software che permettono di fare queste operazioni

e questo crea una varietà di possibilità di utilizzare programmi più snelli o più complessi.

La richiesta e l'esigenza di realizzare un Rendering 3D

è data dalla necessità del cliente di capire,

capire cosa uscirà fuori,

capire se quella scelta del colore azzardata è corretta,

capire se l'arredo messo in un modo invece che in un altro è la scelta giusta ...

Insomma, la necessità di vedere in anticipo

con i propri occhi

quello che verrà ...

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P.T.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 01 Feb 2021 06:24:45 GMT

Covid e sicurezza sul lavoro
Il nuovo DPCM 14 gennaio 2021

Covid e sicurezza sul lavoro: il nuovo DPCM 14 gennaio 2021 riprende le misure già disposte da precedenti provvedimenti allo scopo di prorogarne l'efficacia a fronte del perdurare dell'emergenza sanitaria.

Il nuovo DPCM, pubblicato sul S.O. n. 2 alla Gazzetta Ufficiale del 15 gennaio 2021, n. 11, riporta anche misure legate al tema della sicurezza sul lavoro essenzialmente riconducibili:

• all'utilizzo di dispositivi di protezione delle vie respiratorie [art. 1, comma 9 e comma 10, lettere s) e nn)];

• alla sanificazione degli ambienti di lavoro [art. 1, comma 10, lettere nn), pp) ; art 5, comma 1, lettere a), f) e g)];

• al ricorso al lavoro agile [art. 1, comma 10, lettera nn); art. 3, comma 4, lettera i); art. 5, commi 3, 4 e 6].

• alla riorganizzazione delle attività formative professionali [art. 1, comma 10, lettere s), aa); art. 3, comma 4, lettera g); art. 5, comma 4, lettera b)].

Scarica qui il nuovo dcpm

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V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 28 Jan 2021 06:16:50 GMT

La Stampa 3D
La sua Storia

La stampa 3D nasce nel 1986, con la pubblicazione del brevetto di Chuck Hull, che inventa la stereolitografia, che egli stesso definisce

Dal 1986 la stampa 3D si è evoluta e differenziata, con l'introduzione di nuove tecniche di stampa e di innumerevoli materiali con diverse caratteristiche meccaniche, stampabili sia da soli che in combinazione, permettendo la diffusione di questa tecnica di produzione in molti ambiti, che spaziano dall'industria all'ambito medico e domestico.

A partire dal 2009, con la scadenza del brevetto 5.121.329 sulla tecnologia FDM, il costo delle stampanti 3D si è considerevolmente contratto, rendendole economicamente accessibili alle piccole e medie imprese e favorendone l'ingresso nel mondo degli uffici.

Sebbene la prototipazione rapida domini gli usi attuali, le stampanti 3D offrono un grande potenziale per la produzione di applicazioni.

La tecnologia trova anche uso nel settore della gioielleria, calzoleria, progettazione industriale, architettura, automotive, aerospaziale, medico e dentistico.

Dal 2018 alcune aziende hanno iniziato a realizzare prodotti in serie attraverso tecnologie di stampa 3D, ad esempio Adidas produce le suole di un suo modello di scarpe da corsa attraverso la tecnologia Clip (simile alla stereolitografia) e General Electric realizza gli iniettori in metallo di un motore aeronautico con tecnologia EBM (Electron Beam Melting).

Nel gennaio 2012 The Pirate Bay ha annunciato la nascita della categoria Physible per i file contenenti la descrizione di oggetti tridimensionali da stampare.

Studio23design.it è anche questo...

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P.T.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 25 Jan 2021 06:17:25 GMT

Smart Working
Come cambia la sicurezza sul lavoro

LINEE GUIDA

Con l'avvio della Pandemia COVID-19, stiamo sentendo parlare sempre più spesso di smart working.

In molti si sono chiesti cosa prevede la normativa dal punto di vista della sicurezza sul lavoro, ed ecco a voi la risposta.

La prima cosa fondamentale che dobbiamo mettere in evidenza, è la distinzione tra smart working e telelavoro , così da avere un quadro chiaro e preciso di cosa prevede la normativa.

Ovviamente non mancano i punti in comune tra le due fattispecie, ma questo non toglie che si tratti di realtà differenti l'una dall'altra.

Gli obblighi di sicurezza correlati al telelavoro presupponevano l'adozione di strumenti di lavoro che nella maggior parte dei casi venivano messi a disposizione direttamente dal datore di lavoro, a cui spettavano anche le relative spese.

Per quanto riguarda la sicurezza e salute sul lavoro nel caso del telelavoro , pertanto, la norma a cui si deve fare riferimento è riportata nel comma 10 dell'articolo 3 del Decreto Legislativo n.81 del 2008 .

Entrando più nello specifico, il telelavoro si è evoluto nel corso degli anni nel telelavoro mobile, che attualmente è disciplinato da diversi contratti collettivi nazionali.

Una variazione è la postazione di lavoro, che non deve essere per forza fissa, ma è importante sia legata all'adozione di strumenti di lavoro che devono essere mantenuti dal datore di lavoro, a cui spetta anche la gestione della loro sicurezza.

Che cosa cambia con lo Smart Working

Nel caso dello Smart Working, i classici obblighi di prevenzione che sono correlati con l'impiego degli strumenti di lavoro non vengono meno, ma in più intervengono fattori di rischio ambientale differenti rispetto a quelli che di solito vengono affrontati quando si parla di telelavoro domiciliare, dal momento che sono contraddistinti dalle potenzialità dell'attività outdoor.

Il fatto è che in questo caso è complicato fornire una valutazione in una prospettiva di prevenzione, e il motivo riguarda proprio il fatto che non si tratta di ambienti di lavoro tradizionali.

Questo è uno degli aspetti che distinguono il telelavoro dallo smart working, con il legislatore che domanda al datore di lavoro di provvedere a una sorta di vigilanza, fermo restando che anche il lavoratore è tenuto a rispettare una responsabilità individuale maggiore.

Obblighi per il datore di lavoro

Per quanto riguarda l'impiego degli strumenti di lavoro, la legge al comma 2 dell'articolo 18 evidenzia che il responsabile del corretto funzionamento degli strumenti tecnologici che sono stati forniti al lavoratore in modo che egli possa svolgere l'attività lavorativa è il datore di lavoro.

Non bisogna dimenticare infatti che l'ambito di cui si sta parlando è sempre quello del rapporto di lavoro subordinato.

Pertanto, nel quadro complessivo della disciplina del Decreto Legislativo n.81/2008 per la sicurezza e la salute sul lavoro, anche nel contesto dello smart working, la responsabilità relativa all'utilizzo e al funzionamento degli strumenti di lavoro è del datore di lavoro. In mancanza di strumenti di lavoro adeguati, per esempio, non si può parlare di lavoro agile.

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S.P.

Appuntamento con il Design

Thu, 21 Jan 2021 06:31:40 GMT

Il Packaging
La sua storia

La storia del packaging ha a che fare con gli sviluppi dei materiali, le tecnologie di stampa e di confezionamento, l’evoluzione dei linguaggi e dei segni, il sistema produttivo e distributivo.

Il design della comunicazione permette di stabilire due fasi rilevanti nella storia del packaging:

La prima va dalla metà del 1800 fino alla metà del 1900 e affronta le diverse mansioni della confezione.

La seconda fase, dagli anni Cinquanta ad oggi, è contrassegnata dai beni di largo consumo e dai prodotti confezionati, in cui sono presenti le strategie di comunicazione e la ricerca di nuovi valori di servizio.

Nella seconda metà dell’Ottocento l’imballaggio iniziava a rappresentare un oggetto utile alla diffusione dei prodotti. Fu così che il packaging iniziò a delineare il proprio ruolo all’interno della comunicazione, proponendosi come un vero e proprio mezzo.

Contenuto, immagine e forma del contenente iniziarono ad avere un ruolo fondamentale nella seconda metà del XX secolo, diventando così uno strumento strategico per la pianificazione del prodotto.

Si inizierà quindi a dare spazio allo studio dell’immagine della confezione, la quale permetterà di conoscere il contenuto, di identificarlo tra prodotti simili e, talvolta, anche di privilegiare la scelta del prodotto stesso.

Una delle confezioni più rappresentative dell’Ottocento, la scatola di conserva , ne costruisce un esempio.

La confezione permise un importante sviluppo nell’industria alimentare, grazie alle qualità ideali per il contenimento e per la sua conservazione del prodotto. Della latta cilindrica ne è stato modificando solo la propria veste grafica, che si è adattata alle sensibilità e alle esigenze comunicative dei diversi periodi.

La scatola per le conserve venne perfezionata dal francese Nicolas Appert (1750-1841) alla fine del 1700 che ne documentò le caratteristiche ne “Le livre de tous les ménages, l’art de conserver pendant plusieurs années les substances animales et végétales”.

Uno degli esempi più interessanti in Italia di imballaggio funzionale fu quello di Francesco Cirio. La forma cilindrica è pratica per conservare, imballare e personalizzare.

L’etichetta fu tra i primi strumenti usati per marcare i prodotti e, quindi, per conferire ad essi una identità. Essa fu certamente un artefatto che ebbe un ruolo di fondamentale importanza nell’intero processo progettuale e creativo.

Se ne possono distinguere differenti tipologie: adesive, di carta “wrap-around”, in pellicola e termoretraibili.

La tecnologia rende ogni giorno più ampia la varietà di materiali con cui si può realizzare una confezione , inventando composti sempre più nuovi che forniscono un crescente assortimento di funzionalità.

La scelta del tipo di materiale influenza il peso complessivo del prodotto. Di qualunque materiale si tratti, la sua funzione primaria è contenere e proteggere il prodotto da fattori che lo possono influenzare, quali la luce, l’umidità, ecc, durante tutto il suo ciclo di vita e, in secondo luogo, deve contribuire alla promozione del brand.

Materiali flessibili

Si usano quando la leggerezza è più importante della necessità di proteggere il prodotto dagli urti. Per fornire protezione durante il trasporto i prodotti in packaging flessibile spesso vengono inseriti in un contenitore esterno aggiuntivo.

Si parla di barattoli di alluminio, pellicole, cartone e cartoncino, cartone in brick e di vari tipi di plastica.

Soluzioni infinite, design unico e personalizzato, idee innovative

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P.T.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 18 Jan 2021 07:09:58 GMT

Le Attrezzature di Lavoro e il Marchio CE

Secondo la normativa vigente le attrezzature di lavoro

devono essere necessariamente marcate CE .

Quest'ultime dovranno essere conformi alle specifiche disposizioni legislative

di recepimento delle direttive comunitarie di prodotto.

In breve, nel campo di applicazione della direttiva macchine,

essendo queste maggiormente rappresentative, si avrà:

1. macchine, apparecchi, utensili o impianti conformi alle specifiche disposizioni legislative di recepimento delle direttive comunitarie di prodotto e dotati di marcatura e dichiarazione di conformità CE. Nel caso in cui i prodotti rientrino nel campo del d.lgs. 17/2010 (disposizione nazionale legislativa e regolamentare di recepimento delle direttive comunitarie di prodotto sulle macchine) la conformità viene richiesta dopo il 21/09/1996;

2. nel caso in cui le macchine, gli apparecchi, utensili o impianti siano stati immessi sul mercato prima dell'emanazione di specifiche disposizioni legislative di recepimento delle direttive comunitarie e avessero subito cambiamenti sostanziali non previste dal fabbricante original e, il datore di lavoro avrà l'obbligo a una nuova messa in servizio ossia a una nuova procedura di valutazione di conformità prevista dalle direttive comunitarie di prodotto pertinenti come indicato dall'art. 3 del d.lgs. 17/2010 e s.m.i.

Nel caso in cui non vengano rispettati tali obblighi

come previsto dall'articolo 70 del d.lgs. 81/08,

sono previste sanzioni nei confronti del datore di lavoro che non adempie a tali obblighi,

pertanto sarà necessario eseguire tali raccomandazioni in modo attento e scrupoloso.

La marcatura CE non esclude il datore di lavoro

dalla responsabilità di acquisto e nella messa in servizio dei macchinari.

La macchina, anche se con marcatura CE,

dovrà rispettare quanto indicato nelle disposizioni legislative e delle direttive comunitarie di prodotto.

Di seguito viene riportata la tabella presente sul nuovo portale dell'INPS

dedicato alle attrezzature di lavoro

all'interno della quale vengono riportate alcune attrezzature

con le normative di riferimento nazionale e la data di applicazione della stessa

Attrezzatura di lavoro Prima disposizione legislative di recepimento nazionale [direttiva comunitaria di prodotto Data di applicazione di specifiche disposizioni legislative di recepimento delle direttive comunitarie di prodotto:

Macchina operatrice e utensili

d.p.r. 459/96 [89/392/CEE] 21/09/1996

Impianto di processo

d.p.r. 459/96 [89/392/CEE] 21/09/1996

Giocattoli

d.lgs. 313/91 [88/378/CEE] 20/10/1991

Dispositivo medico

d.lgs. 46/97 [93/42/CEE] 21/03/1997

Pacco bombole per lo stoccaggio del metano

d.lgs. 93/2000 [97/23/CE] 30/05/2002

Macchine ordinarie da ufficio

d.lgs. 626/96 [93/68/CEE] 31/12/1996

Per ulteriori info potete cliccare qui e visualizzare ulteriori informazioni nella pagina del Portale INPS

clicca qui

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V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 14 Jan 2021 07:03:09 GMT

La Carta da Parati

Perché sceglierla?

Tempo fa facemmo un post sul nostro blog che parlava della

carta da parati

e oggi ci avventuriamo nuovamente sullo stesso discorso

per spiegare il motivo del suo ritorno in voga.

Per quale motivo piace sempre di più?

Per quale motivo viene utilizzata spesso in locali o abitazioni?

La risposta è semplice.

Avete mai visto una parete vuota da pitturare o pitturata?

Beh sicuramente si.

Allora vi faccio un'altra domanda,

avete mai visto una parete con una carta da parati?

Risposta affermativa sicuramente.

Allora vi spiego il motivo del suo successo in pochissime parole.

Una parete pitturata di bianco rispecchia la normalità,

una parete colorata arreda una parte dell'immobile e la mette in risalto,

una carta da parati

da vita ad un ambiente,

esprime uno stato emozionale,

riempie e da importanza a quel luogo,

da un significato ad una parte del fabbricato,

può raccontare una storia solo guardandola...

può semplicemente Emozionare!

Insomma, ad oggi ci sono mille soluzioni, mille idee,

il mondo della carta da parati è in continua evoluzione,

tra i mille cataloghi,

si aggiungono anche le stampe digitali di immagini,

e le immagini personalizzate da noi create

che riproduciamo per personalizzare un'area del fabbricato

e raccontare il significato di un ambiente.

Raccontaci la tua storia,

raccontaci cos'è per te quella casa,

raccontaci che significato ha il tuo locale,

raccontaci come ti sei emozionato alla vista di un luogo,

raccontaci chi sei ...

e noi con un'immagine su misura

riempiremo la tua parete con una carta da parati unica e personalizzata ...

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S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 11 Jan 2021 06:18:44 GMT

Gli Estintori e il loro utilizzo

Gli estintori vengono classificati in base alla loro capacità estinguente.

Il Comitato Europeo di Normazione (CEN) ha infatti sancito una classificazione delle varie classi di fuoco a seconda del tipo di combustibile e del peso dell'agente estinguente che determina anche la durata minima di funzionamento dello stesso in caso spegnimento.

La classificazione inoltre suddivide gli estintori in due classi principali:

• i portatili ed i carrellati;

• secondo l'agente estinguente dell'estintore: polvere, co2 (o biossido di carbonio), schiuma.

Di seguito una sintesi descrittiva delle classi di fuoco:

Fuochi di classe A - Fuochi di SOLIDI

Generati da combustibili solidi, con formazione di brace con l’esclusione dei metalli.

In questa classe, rientrano i fuochi generati da materiali quali il legno, la carta, i materiali tessili, le pelli, la gomma.

Modalità di estinzione: l'acqua, la schiuma e la polvere sono le sostanze estinguenti più comunemente utilizzate per tali incendi.

Le attrezzature utilizzanti gli estinguenti citati sono estintori, naspi, idranti, od altri impianti di estinzione ad acqua.

Fuochi di classe B - Fuochi di LIQUIDI

Generati da combustibili liquidi e da solidi liquefabili.

In questa classe rientrano i fuochi generati da materiali quali l’alcol, i solventi, gli oli minerali, gli idrocarburi, le benzine.

Modalità di estinzione: per questo tipo di incendi gli estinguenti più comunemente utilizzati sono costituiti da schiuma, polvere e anidride carbonica.

Fuochi di classe C - Fuochi di GAS

Generati da combustibili gassosi.

In questa classe rientrano fuochi generati da metano, butano, idrogeno, acetilene, propilene.

Modalità di estinzione: l'intervento principale contro tali incendi è quello di bloccare il flusso di gas chiudendo la valvola di intercettazione o otturando la falla.

A tale proposito si richiama il fatto che, esiste il rischio di esplosione se un incendio di gas viene estinto prima di intercettare il flusso del gas.

Fuochi di classe D - Fuochi di METALLI

Generati da metalli combustibili.

Appartengono a questa classe i fuochi generati da potassio, magnesio, zinco, zirconio, titanio.

Le norme ISO prevedono una classificazione maggiormente dettagliata per questa categoria, servono estintori realizzati con polveri speciali da installare in laboratori ove vengono trattati i metalli o polveri di metallo.

Modalità di estinzione: nessuno degli estinguenti normalmente utilizzati per gli incendi di classe A e B è idoneo per incendi di sostanze metalliche che bruciano (alluminio, magnesio, potassio, sodio).

In tali incendi occorre utilizzare delle polveri speciali ed operare con personale particolarmente addestrato.

Fuochi di classe F - Fuochi da oli e grassi vegetali o animali.

Classe introdotta con la norma EN 2:2005 è riferita ai fuochi generati da oli combustibili di natura vegetale e/o animale quali quelli usati nelle cucine, in apparecchi di cottura.

L'utilizzo degli estintori

Durante il Corso Antincendio vengono fornite le nozioni per utilizzare gli estintori e riconoscere la loro classificazione, per la formazione Rischio Medio e Alto viene svolta anche una parte pratica con lo spegnimento di un fuoco controllato.

Saranno proprio gli addetti alla squadra antincendio, formati tramite questi corsi specifici, gli unici autorizzati in caso di incendio e a seguito di un'attenta valutazione, a utilizzare gli estintori presenti su luogo di lavoro.

Per prenotazione corsi clicca qui

Facciamo il nostro ... e con il nostro, proviamo ad aiutare il prossimo ...

V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 07 Jan 2021 05:26:27 GMT

Graphic design e illustrazone

Sebbene i primi vent'anni del XX secolo siano stati un periodo di creatività senza pari nelle belle arti, essi mostrano davvero pochi effetti immediati nel graphic design.

Questo era particolarmente vero negli Stati Uniti, dove i designer erano principalmente concentrati nel migliorare il design del libro e nel creare migliori caratteri; stavano continuando l'impegno intrapreso da William Morris e dai suoi seguaci americani.

Un interessante precursore della scuola del Bauhaus, fu il Deutscher Werkbund , fondato nel 1907 da critici del design, architetti, e rappresentati dell'industria.

Una figura portante era Hermann Muthesius, uno scrittore del campo del design grandemente influenzato dall'Arts and Crafts Movement inglese.

L'obiettivo del Deutscher Werkbund era di ravvicinare le arti, i mestieri e l'industria, in modo da produrre prodotti disegnati meglio e più funzionali.

Fra i primi membri, vi erano Peter Behrens e Walter Gropius: il secondo avrebbe fondato il Bauhaus nel 1919 e messo in pratica i principi del Deutscher Werkbund.

Peter Behrens iniziò la propria carriera progettando nello stile Art Nouveau.

Il suo primo maggiore incarico lo trovò alla AEG, la più grande manifattura elettrica tedesca: iniziò a disegnare le grafiche, in seguito andò a progettare i prodotti, e per questo possiamo considerarlo ad oggi lui il primo industrial designer.

Più tardi, Behrens divenne un architetto della AEG, responsabile della progettazione di molti dei suoi edifici. Alcuni degli architetti di punta del secolo ricevettero la loro prima formazione nel suoi ufficio: Gropius, Ludwig Mies van der Rohe, e Le Corbusier.

Il maggiore contributo alle arti grafiche fu il lavoro eseguito dai designer della Secessione viennese. Questo lo possiamo riscontrare nei poster affissi nelle mostre della Secessione e nella loro rivista, Ver Sacrum ("Primavera Sacra"), pubblicata dal 1898 fino al 1903.

Ver Sacrum fu una pubblicazione di lusso che permise grafiche sperimentali. La rivista ambiva all'unità degli elementi che la componevano, includendo le pubblicità. I primi poster secessionisti riflettono una forte influenza Art Nouveau, mentre quelli successivi mostrano l'influenza della Glasgow School.

Il magazine Ver Sacrum

La Kelmscott Press di William Morris stimolò l'interesse nella stampa raffinata e incoraggiò altri a stabilire le proprie stamperie private.

Sebbene piccole di dimensione e limitate nella produzione, queste stamperie private influenzarono gli editori commerciali e gli stampatori con la loro grande enfasi sui tipi carattere raffinati, sulla carta di alta qualità, e con l'eccellente stampaggio.

Fra la stamperie meglio conosciute, si citano Doves Press, Ashendon Press, Vale Press ed Eragny Press. Il designer di tipi di carattere di punta in Inghilterra era Edward Johnston, un grande calligrafo e letterista. Johnston è probabilmente meglio conosciuto per la propria progettazione nel 1916 del primo font moderno sans serif per la Metropolitana di Londra.

Il tipo di carattere, chiamato Johnston's Railway Type, è ancora in uso oggi. Johnston è stato anche un insegnante influente, che contava fra i suoi studenti due dei designer di tipi e calligrafi inglesi ben conosciuti: Erig Gill e Alfred Fairbank. Johnston è stato anche l'autore del best seller Writing and Illuminating and Lettering, scritto nel 1906 e ancora oggi in stampa.

Tre designer americani degni di nota, condivisero gli ideali di William Morris: Daniel Berkely Updike, Frederic W. Goudy, e Bruce Rogers. La reputazione di Updike si basava sulla stampa di qualità raffinata di libri nella propria Merrymount Press fuori Boston, e nel suo studio pubblicato in due volumi, Printing Types: Their History, Form and Use. Goudy è ricordato con un prolifico designer di tipi di carattere e stampatore, i cui font sono ancora in uso oggi: Goudy Old Style, Kennerley, Deepdene, e Copperplate Gothic. La fama di Rogers è riposta nella sua reputazione di designer di tipi di carattere e di designer del libro freelance di successo internazionale. Il suo font meglio conosciuto, Centaur, fu disegnato nel 1914.

Al volgere del secolo, la American Type Founders Company deteneva gran parte del controllo della produzione e distribuzione delle fonderie, dei tipi in metallo. Lo chief designer, Morris Fuller Benton, fu responsabile per la produzione di un lungo elenco di libri popolari e tipi di carattere. Fra quelli più conosciuti ci sono: Alternate Gothic, Broadway, ATF Bulmer, Clearface, Cloister Old Style, Franklin Gothic, ATF Garamond, Hobo, News Gothic, e Stymie.

Nello stesso periodo, ebbe luogo in America uno sviluppo nella litografia che avrebbe prodotto un effetto vasto e drammatico sull'intera industria della stampa .

Nel 1905, Ira Rubel fece esperimenti con una nuova tipologia di pressa litografica , nella quale la pietra piatta era rimpiazzata da una sottile lastra di zinco avvolta attorno un cilindro.

Piuttosto che essere stampata direttamente sulla carta, l'immagine veniva prima trasferita a un secondo cilindro coperto di gomma, che girando la stampava (offset), su un terzo cilindro che teneva la carta.

Fra i maggiori vantaggi della litografia offset vi erano una più facile preparazione della pressa e un aumento nella velocità; tuttavia, sarà necessario un altro mezzo secolo affinché questa tecnica sostituisca la rilievografia come più importante processo di stampa.

Adriano Olivetti, il figlio del fondatore dell'omonima azienda di fama internazionale di macchine da scrivere e industriali, decise di creare ciò che oggi chiamiamo un corporate design program.

Nel 1933, Olivetti assunse un laureato del Bauhaus, Xanti Schawinsky, in qualità di graphic designer , e tre anni dopo nominò Giovanni Pintori[ per supervisionare ogni aspetto della progettazione: grafica, del prodotto, e l'architettura. Insieme crearono poster straordinari, grafiche aziendali, e la prima macchina da scrivere "stilizzata".

Schawinsky lasciò la Olivetti nel 1936 e andò in America, dove insegnò al Black Mountain College con Joseph Albers. Pintori vi rimase per trentun'anni, durante i quali l'azienda raggiunse una certa reputazione internazionale per l'eccellenza nella progettazione grafica e industriale.

Fra le altre aziende influenzate dall'esperimento di Olivetti, ci furono la Container Corporation of America, IBM, Knoll International, CBS e Xerox.

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

P.T.

Appuntamento con il Design

Thu, 31 Dec 2020 07:39:25 GMT

Cos'è il Design Industriale?

Quando lavori nel mondo del Design, o come volgarmente lo chiamiamo noi,

il "Mondo del Creare",

ti imbatti spesso e volentieri nello studio del dettaglio di ogni singolo arredo.

Questo perchè?

Quando realizzi un'idea,

quando crei un arredo particolare,

quando decidi di installare un corpo illuminante unico e personalizzato per il cliente

o quando semplicemente decidi di utilizzare arredi prodotti dagli artigiani,

ti imbatti sempre nello studio costruttivo del singolo complemento d'arredo.

Questo, spesso e volentieri, diventa un prodotto unico che il cliente vuole per se,

che sia prodotto per il suo locale o che sia prodotto in scala per le sue attività commerciali.

Lo studio di un singolo pezzo viene fatto con l'idea di rendere unico un elemento di arredo,

perchè nel momento che rendi tuo il prodotto,

è lì che nasce il Design ...

ed è li che prende forma il Design Industriale.

Quindi cos'è il Design Industriale?

Il semplice ma complesso processo di progettazione tecnica,

che parte da un'idea schizzata a mano,

si espande in un progetto grafico di estetica,

fino a realizzare il dettaglio costruttivo del prodotto finito,

dalla scatola d'incasso, alla vite, fino al semplice innesto a scatto per la chiusura del pezzo finale.

Il disegno industriale quindi

è la Progettazione di oggetti destinati a essere prodotti industrialmente,

cioè tramite macchine e in serie.

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

S.P.

Vaccino si ... Vaccino no

Tue, 29 Dec 2020 06:21:13 GMT

Regione Lazio
Determinazione Dirigenziale

Approvazione del Piano Regionale Vaccinazione anti SARS-CoV2 - Prima Fase

Siamo uno Studio Tecnico e normalmente diamo notizie di livello tecnico,

che coprono informazioni relative al nostro settore,

ma in un periodo storico così particolare, ci sentiamo in dovere di

diffondere notizie e informazioni emanati dagli enti comunali o regionali

che possono aiutare tutti i nostri utenti a rimanere informati e a formarsi

su ciò che quotidianamente accade.

Per opportuna conoscenza si trasmette la

deliberazione della Regione Lazio inerente

"Approvazione del Piano Regionale Vaccinazione anti SARS – CoV2: prima fase".

Tra l'altro, all'interno della determinazione,

da pag.55 a pag.64, vengono pubblicati il

"Modulo del Consenso", la "Nota Informativa" e la "Scheda Anamnestica".

Vi consiglio di leggerlo per capire soprattutto come funziona, chi può riceverlo, come si somministra, eventuali reazioni avverse che può causare e molto altro.

Una nota informativa di più di 100 pagine che può solo aiutare a tenersi informati.

Cliccate qui per scaricare l'atto completo della Regione Lazio.

S.P.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 28 Dec 2020 07:09:01 GMT

Legionella e sanificazione degli impianti

Mai come in questo momento storico il rischio biologico, la sua valutazione, la gestione e il controllo assumono un ruolo vitale. Questo risulta importante, sì, negli ambienti di vita, ma soprattutto in quelli lavorativi.

Legionella e sanificazione degli impianti nelle strutture civili

Fra gli altri, il tema della legionellosi nelle strutture civili è particolarmente delicato da affrontare e per questo motivo occorre porre molta attenzione alla sua valutazione, dal campionamento degli impianti idrosanitari e aeraulici alle analisi microbiologiche da effettuare, dall’elaborazione dei risultati ottenibili per programmare interventi di sanificazione (ove previsti) alla pianificazione di piani di gestione e controllo (da applicare indipendentemente dai risultati ottenuti).

Legionella e sanificazione degli impianti: il piano di controllo

L’applicazione del piano di controllo e gestione del rischio legionellosi e la verifica di questo piano (a titolo esemplificativo i flussaggi, gli shock termici, il controllo temperature all’interno degli impianti, la pulizia dei boiler di accumulo di Acs, i cambio rompi getti, la pulizia Uta) può avvenire con il controllo dei registri di manutenzione e dei registri dei piani di autocontrollo, documenti che devono essere, insieme alla valutazione del rischio legionellosi, conservati in caso di controlli a cura degli enti preposti.

Legionella e sanificazione degli impianti: il ruolo del datore di lavoro

Sulla base di quanto definito all’art. 271 del testo unico della sicurezza, il datore di lavoro ha l’obbligo di valutare il rischio legionellosi presso ciascun sito di sua responsabilità.

Scarica gratis l’approfondimento messo a disposizione dalla Rivista Ambiente & Sicurezza

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V.V.C.

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 21 Dec 2020 05:35:31 GMT

Legionella negli Uffici Pubblici
Obblighi e responsabilità

Oggi andremo a parlare del Rischio Biologico da formazione di Legionella negli uffici e le indicazione date ai datori di lavoro per prevenirlo.

La legionella negli uffici pubblici e privati rappresenta un serio rischio per la salute delle persone che frequentano questi luoghi, soprattutto laddove in tali ambienti lavorativi siano presenti ed in funzione impianti di condizionamento o sistemi di:

• Umidificazione;

• Trattamento dell’aria;

• Ricircolarizzazione dell’acqua.

La normativa riguardante la Legionella in Italia fa capo al D.lgs. 81/2008 (Testo Unico in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro) e alle Linee guida del Ministero della Salute , dove sono esplicitamente sanciti gli obblighi e le responsabilità dei datori di lavoro nei confronti della prevenzione del rischio Legionellosi.

In questo articolo approfondiremo, meglio e nel dettaglio, le disposizioni di legge relative all’attività di prevenzione e di valutazione del rischio Legionella negli ambienti indoor, intesi qui come ambienti confinati di lavoro non di tipo industriale.

Rischio Legionella negli uffici: quali sono i contesti lavorativi più vulnerabili?

Secondo il Titolo X (Esposizione ad agenti biologici) del D. Lgs 81/2008 e le successive modifiche e integrazioni, la Legionella va considerata come un agente biologico del gruppo 2.

Si tratta, dunque, di un tipo di patogeno in grado di provocare malattie nell’uomo, anche con esito fatale, e che, quindi, costituisce un rischio per i lavoratori.

Tra gli ambienti di lavoro più a rischio contaminazione da Legionella, vanno menzionati:

1. Ospedali;

2. Cliniche;

3. Case di cura;

4. Alberghi;

5. Impianti per attività sportive.

Ma, più in generale, anche tutti quei contesti, come gli uffici pubblici, frequentati e vissuti da più persone, in cui si ravvisa una cattiva progettazione ed una inadeguata manutenzione degli impianti di climatizzazione e di distribuzione dell’acqua.

Negli uffici, in particolare, sono soprattutto gli impianti di condizionamento a costituire la potenziale fonte di contaminazione dal batterio di Legionella.

Qui, come in qualsiasi altro contesto lavorativo, è necessario attuare tutte le misure più appropriate per prevenire la diffusione del batterio e proteggere i lavoratori.

Come prevenire il rischio legionella negli uffici

In un articolo dal titolo “Climatizzazione di ambienti indoor e rischio biologico”, pubblicato nel gennaio 2010 sulla rivista “Biologi d’Italia“, si evidenzia come una serie di campionamenti microbiologici effettuati dal 2004 al 2008, mostrino valori di contaminazione elevati in edifici per uffici e strutture sanitarie con impianti ad aria primaria e di climatizzazione con fancoil.

La tipologia di impianto non è però l’unica discriminante ad incidere sugli elevati livelli di carica batterica aerodispersa. Un ruolo determinante ce l’hanno anche gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria, messi in atto per mantenere condizioni igienico-sanitarie adeguate.

Dunque, negli uffici, come in qualsiasi altro ambiente confinato, la corretta prevenzione dal rischio legionella passa inevitabilmente da:

• Controlli costanti;

• Manutenzione ordinaria regolare degli impianti di condizionamento, climatizzazione e umidificazione dell’aria;

• Pulizia specifica e periodica dell’impianto idrico in ogni sua parte (compresi filtri, tubature e serbatoi);

• Trattamenti di controllo e disinfezione di Legionella dall’acqua, laddove necessario;

• Monitoraggio periodico della presenza di legionella.

Il monitoraggio e la conseguente valutazione del rischio legionella nelle aziende va fatto con una certa regolarità, soprattutto se si tratta di edifici per uffici grandi e spaziosi, frequentati da molti lavoratori (almeno due volte l’anno, meglio se una volta).

Legionella: normativa e obblighi di legge per gli uffici

Come abbiamo già detto, il Testo Unico sulla sicurezza nei luoghi di lavoro sancisce l’obbligo di effettuare la valutazione del rischio biologico da Legionella.

In particolare, nell’articolo 271 viene espressamente chiarito che tale responsabilità ricade sul datore di lavoro per ogni sito di lavoro che si trovi sotto la sua tutela.

S econdo la normativa vigente, dunque, un datore di lavoro deve provvedere a:

• Effettuare la valutazione del rischio legionella, tenendo in considerazione ogni informazione a disposizione sulle caratteristiche del patogeno e sulle modalità lavorative che ne determinano l’esposizione;

• Applicare tutti i principi previsti di buona prassi microbiologica;

• Adottare tutte le misure protettive e preventive possibili, in relazione al rischio così come è stato valutato;

• Revisionare la valutazione del rischio ogni volta si verifichi una modifica importante dell’attività lavorativa o degli impianti idrici o aeraulici, o comunque dopo 2 anni dall’ultima revisione;

• Minimizzare il rischio legionellosi, qualora la valutazione accerti una potenziale minaccia per la salute e la sicurezza dei lavoratori.

Per tutte le misure e le procedure idonee di tipo tecnico, organizzativo ed igienico da mettere in essere, per contenere la potenziale contaminazione da Legionella, va fatto espressamente riferimento alle indicazioni contenute nelle Linee guida.

Valutazione rischio legionella negli uffici: in cosa consiste?

La valutazione del rischio Legionella è un attività essenziale soprattutto negli uffici pubblici, come ad esempio le banche, dove le persone esposte professionalmente al batterio sono potenzialmente molte di più che in un ufficio privato.

La valutazione del rischio, comunque, è solo una delle tre fasi del “Protocollo di Controllo del Rischio Legionella”, che comprende anche la Gestione e la Comunicazione del rischio.

Per quanto attiene però alla valutazione, questa attività è finalizzata all’elaborazione di un DVR, ovvero un Documento di Valutazione del Rischio, che è obbligatorio per legge e può essere redatto soltanto da personale altamente qualificato.

Per esempio, un DVR legionella accurato dovrebbe contenere informazioni indispensabili a:

1. Individuare tempestivamente ogni potenziale condizione di proliferazione batterica;

2. Stimare il potenziale impatto causato dagli impianti a rischio sulla salute dei lavoratori in un ambiente che frequentano;

3. Definire ed implementare le misure volte a minimizzare e contenere il rischio.

La legge prevede che il DVR Legionella vada redatto periodicamente,

con una cadenza di almeno due anni.

Il Datore di Lavoro è obbligato a produrre tale documento.

In caso di mancato adempimento della messa a norma della propria struttura,

si rischia una sanzione pecuniaria e la detenzione fino ad 8 mesi.

Manuale autocontrollo legionella: a cosa serve questo documento

Complementare al Documento di Valutazione del Rischio c’è il Manuale o Registro di autocontrollo Legionella.

Questo documento è indispensabile, al pari del DVR, poiché in esso va tenuta traccia di ogni attività di manutenzione, sia di tipo ordinario che straordinario, eseguita sugli impianti idrici e di climatizzazione al fine di verificare la presenza o meno di legionella.

Noto anche con il nome di Registro degli interventi, si tratta di un documento dinamico che riporta lo svolgimento cronologico di tutte le operazioni effettuate per ridurre al minimo il rischio Legionella come, ad esempio:

• Attività di manutenzione ordinaria e straordinaria;

• Interventi di bonifica;

• Operazioni di pulizia e disinfezione.

Ma anche qualsiasi modifica intervenuta sulla conformazione degli impianti della struttura in esame. Il registro va aggiornato periodicamente da parte di un Responsabile designato all’interno della stessa struttura.

Cosa dicono le linee guida legionella aggiornate al 2020

Le Linee guida per la prevenzione ed il controllo della legionellosi del 2015 costituiscono il principale punto di riferimento per contenere il potenziale rischio di diffusione del batterio Legionella Pneumophila.

Nel 2020, con l’emergenza sanitaria da Covid-19 in atto, si è reso necessario un ulteriore approfondimento in materia, come si può leggere nel Rapporto dell’Istituto Superiore della Sanità n.21/2020.

Il documento fornisce soprattutto indicazioni sulla gestione del problema e sulle azioni da intraprendere post riaperture. In particolare, distingue tra:

• Azioni normali per chiusura inferiore ad un mese;

• Azioni straordinarie per chiusura superiore ad un mese.

Tale rapporto integra le linee guida ministeriali, soprattutto per quanto attiene la prevenzione della contaminazione del batterio Legionella negli impianti idrici e di climatizzazione, non utilizzati durante il Lockdown.

E, inoltre, obbliga i datori di lavoro a provvedere a valutare il rischio Legionella, sia per i propri lavoratori che per qualsiasi altra persona frequenti un certo ambiente di lavoro.

Scarica il documento delle Linee Guida

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V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 17 Dec 2020 06:19:42 GMT

Design Industriale cos'è?

La storia della progettazione industriale è lunga quasi quanto

quella della produzione industriale stessa.

Esistono diverse ipotesi sulla nascita della disciplina.

Secondo R. De Fusco la progettazione industriale va fatta risalire ai caratteri mobili per la stampa, nella produzione dei quali, i principi fondamentali del prodotto industriale, ossia la standardizzazione e la serialità, trovavano impiego.

La principale la fa risalire al movimento artistico Arts and Crafts, nato in reazione alla rivoluzione industriale nell'Inghilterra del XIX secolo, che determina lo sviluppo delle arti applicate.

Il processo artistico-creativo non è fine a sé stesso, ma comincia ad essere adattato alla realizzazione di oggetti d'uso comune.

Fondamentali sono le possibilità offerte dai nuovi sistemi di produzione e il progresso nell'uso dei materiali.

La realizzazione degli oggetti esce così dai ristretti ambiti artigianali ed entra nel più economico processo di produzione seriale. Questo consente di accrescere enormemente il numero di pezzi prodotti e le persone che possono averli.

La produzione in serie è centrale nella storia del design, anche se non ne è l'unica caratteristica.

Altri autori collocano la nascita del design come professione agli inizi del Novecento, con l'attività dell'architetto tedesco Peter Behrens.

L'azienda AEG lo incaricò di progettargli di tutto:

dalle fabbriche, ai prodotti, alla comunicazione.

Behrens definiva questa attività

"riorganizzazione del visibile".

La definizione “industrial design”

arrivò più tardi, negli anni Quaranta, coniata casualmente:

a quanto pare compariva nel documento di un ufficio brevetti americano.

La storia del design caratterizza tutto il XX secolo.

Man mano le filosofie progettuali moderne si fondono con i principi della produzione in serie:

di un oggetto si pensano contemporaneamente l'aspetto estetico, le funzioni d'uso e le caratteristiche costruttive, collegando questi aspetti in una logica tipicamente moderna e razionalistica.

Il designer diventa il controllore creativo di tutto il processo, lavorando a favore di una fruizione il più possibile allargata e quindi democratica del prodotto.

Fondamentale, in tal senso, il contributo fornito dalla scuola di arti applicate del Bauhaus, fucina di idee-guida e promotrice di una funzione etica del designer nella società.

Nel secondo dopoguerra le tendenze razionalistiche della progettazione si evolvono, e l'incessante aumento della capacità produttiva dell'industria contribuisce a diffondere l'idea di una progettazione che favorisce la deriva consumistica attuale.

Si sono succedute ed esistono numerose scuole di design, che si differenziano per approccio, metodologia progettuale e collocazione geografica, tanto che si sente parlare spesso di design italiano, giapponese, tedesco ecc., ognuno con caratteristiche ben riconoscibili.

Brevetto o diritto d'autore?

Già a partire dalla direttiva europea n. 98/71 si è proposto il tema della cumulabilità delle protezioni, affermando all’art. 17 che

i modelli e disegni registrati “sono ammessi a beneficiare della legge sul diritto d’autore Vigente”

in ciascuno Stato:

il quale “determina l’estensione della protezione e le condizioni alle quali è connessa, compreso il grado di originalità che il disegno o modello deve possedere”.

In ambito nazionale è intervenuta al recente introduzione del D.lgs 30/2005 in Italia vigeva il divieto assoluto di tutelare uno stesso modello sia con brevetto per modello che con la protezione derivante dal Diritto d'autore.

Il citato Decreto Legislativo modificando l'art. 2 della Legge sul Diritto d'Autore, ha di fatto eliminato il divieto di accumulo, prevedendo che siano comprese tra le opere protette

“... le opere del disegno industriale che presentino di per sé carattere creativo e valore artistico…”.

Questa importante modifica è stata confermata nel nuovo codice D.lgs 10 febbraio 2005, n. 30

"Codice della proprietà industriale, a norma dell'articolo 15 della legge 12 dicembre 2002, n. 273"

dove secondo l'articolo 40 “se un disegno o modello possiede i requisiti di registrabilità ed al tempo stesso accresce l'utilità dell'oggetto al quale si riferisce, possono essere chiesti contemporaneamente il brevetto per modello di utilità e la registrazione per disegno o modello…”

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

Regione Lazio, nuova Tariffa Prezzi 2020

Wed, 16 Dec 2020 06:23:00 GMT

Regione Lazio
Nuova Tariffa dei Prezzi Edizione 2020

Per le opere pubbliche edili ed impiantistiche

del Lazio

Con bollettino ufficiale della Regione Lazio n.150 del 10/12/2020

è stata pubblicata la Deliberazione del 4 dicembre 2020 n.955

con la quale è stata approvata la Tariffa dei Prezzi edizione 2020

per le opere pubbliche edili ed impiantistiche della Regione Lazio.

Con la stessa Deliberazione è stata revocata la precedente deliberazione di Giunta Regionale n.412/2012, nella quale era stata approvata la Tariffa dei Prezzi del 2012.

All'interno del nuovo tariffario, edizione 2020, troverete le seguenti parti:

- avvertenze generali;

- Parte A: Opere Edili;

- Parte B: Opere stradali e infrastrutture a rete;

- Parte C: Sistemazione aree a verde e impianti sportivi;

- Parte D: Impianti elettrici;

- Parte E: Impianti tecnologici;

- Parte F: Opere idrauliche e opere marittime;

- Parte G: Piccola manutenzione;

- Parte H: Opere di conservazione e restauro

- Parte S: Costi della sicurezza.

Finalmente un aggiornamento che aspettavamo da tempo e un buon punto di riferimento da poter utilizzare nei conteggi per il calcolo dei lavori inerenti l'Ecobonus.

Per scaricare la Tariffa dei Prezzi Edizione 2020 della Regione Lazio

clicca qui

S.P.

Il Lunedi ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 14 Dec 2020 06:40:35 GMT

Ventilazione e aria condizionata
durante la pandemia da Coronavirus

Oggi andremo a parlare

della Ventilazione e aria condizionata durante la pandemia da coronavirus,

e dalle indicazione date ai datori di lavoro

su un adeguato apporto di aria fresca sul posto di lavoro e una buona ventilazione.

La legge (regolamenti edilizi e di igiene dei Comuni)

richiede ai datori di lavoro di garantire un adeguato apporto di aria fresca sul posto di lavoro

e questo non è cambiato durante la pandemia.

Una buona ventilazione, insieme alla distanza sociale,

mantenendo il posto di lavoro pulito e lavarsi spesso le mani,

può aiutare a ridurre il rischio di diffusione del coronavirus.

Questa guida ti aiuterà a identificare le aree scarsamente ventilate del tuo posto di lavoro

e fornisce misure che puoi intraprendere per migliorare la ventilazione.

Si applicherà nella maggior parte dei luoghi di lavoro.

Nella guida troverete:

· Perché la ventilazione è importante;

· Bilanciare la ventilazione con il tenere al caldo le persone;

· Identificare aree scarsamente ventilate;

· Come migliorare la ventilazione;

· Ventilazione naturale;

· Ventilazione meccanica (inclusa l'aria condizionata);

· Ventilatori e unità di depurazione dell'aria;

· Ventilazione nei veicoli.

Perché la ventilazione è importante

Una buona ventilazione riduce la concentrazione del virus nell'aria

e quindi riduce i rischi di trasmissione per via aerea.

Ciò accade quando le persone respirano piccole particelle (aerosol) nell'aria

dopo che qualcuno con il virus ha occupato un'area chiusa

Tuttavia, la ventilazione avrà un impatto minimo o nullo

sulle vie di trasmissione delle goccioline o dei contatti.

Per queste problematiche, dovresti prendere in considerazione, oltre la ventilazione,

le misure di controllo necessarie per ridurre il rischio di trasmissione,

come parte della sicurezza COVID del tuo posto di lavoro,

redigendo un protocollo su misura per ogni singolo ambiente di lavoro.

Bilanciare la ventilazione mantenendo le persone al caldo

Fornire una ventilazione adeguata non significa che i luoghi di lavoro debbano essere freddi.

Una buona ventilazione è un equilibrio tra

assicurarsi che i luoghi di lavoro siano caldi

mantenendo un flusso d'aria che attraversa un'area ben distinta.

È possibile adottare semplici passaggi, come l'apertura parziale delle finestre,

per garantire il mantenimento della ventilazione.

La ventilazione naturale può essere utilizzata con i sistemi di riscaldamento

per mantenere una temperatura ragionevole sul posto di lavoro.

A riguardo

Pellegrino Albanese, Responsabile tecnico di Sicurweb,

mette a disposizione un Documento ben dettagliato che descrive a pieno l'iter consigliato

per poter rispettare i requisiti di ventilazione e climatizzazione

degli Ambienti di Lavoro.

Scarica il documento

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V.V.C.

Bozza della nuova Disciplina delle Costruzioni

Fri, 11 Dec 2020 06:32:56 GMT

Testo Unico dell'Edilizia Addio!

Prende forma la nuova Disciplina delle Costruzioni

Disciplina delle Costruzioni si chiamerà

140 articoli

Il nuovo Testo Unico dell'Edilizia istituito dal Ministrero delle Infrastrutture presso il Consiglio Superiore dei Lavori Pubblici, al quale partecipano Ministeri, Regioni e Professioni Tecniche.

Nella bozza che si legge online, il nuovo Testo Unico sarà composta da 5 titoli:

- contenuti e disposizioni generali

- disciplina delle attività edilizie

- resistenza e stabilità delle costruzioni

- sostenibilità delle costruzioni

- accessibilità delle costruzioni

e di due Titoli conclusivi contenenti le disposizioni transitorie e finali e le abrogazioni, compresa quella del DPR 380/2001.

Come novità sostanziale, colpisce la presenza di soli due titoli abilitativi:

- permesso di costruire

- SCIA

Altre novità sono inerenti il Fascicolo digitale delle Costruzioni la raccolta organica di informazioni, anche disomogenee, urbanistiche, catastali, edilizie, impiantistiche, strutturali, ecc. prodotte dai professionisti e/o in possesso della pubblica amministrazione, che concorre al raggiungimento di un più elevato livello di affidabilità delle costruzioni.

Dopo quasi 20 anni forse arriverà una norma che ci permetterà di rinnovare dei regolamenti e adattarli alla situazione attuale.

Clicca qui e scarica la bozza gratuita della bozza della nuova Disciplina delle Costruzioni

Attendiamo l'ufficialità!

S.P.

Appuntamento con il Design

Thu, 10 Dec 2020 06:16:34 GMT

L’architettura d'interni o design degli interni

L’architettura d'interni o

design degli interni,

è l'arte della progettazione degli spazi e degli oggetti d'uso comune all'interno di un luogo chiuso,

sia esso un'abitazione privata,

un esercizio commerciale,

uno spazio ricettivo,

un ambiente di lavoro.

Comunemente si associa all'arredatore d'interni

una figura più simile ad uno stilista d'interni,

ma in realtà il progettista presta particolare attenzione

agli aspetti pratici e funzionali del vivere lo spazio,

ad esempio che i mobili abbiano il giusto dimensionamento,

che siano rispettati gli spazi di passaggio,

che gli arredi siano disposti in modo comodo e funzionale,

che i materiali e le tecnologie siano di buona qualità,

che non ci siano potenziali pericoli per la salute di chi usufruirà di questi ambienti,

l'abbattimento delle barriere architettoniche,

la ristrutturazione architettonica e l'ammodernamento per nuove destinazioni d'uso,

che ci sia un buon isolamento acustico, un buon rapporto fra consumi energetici e comfort,

che tutto l'ambiente sia in armonia tra l'ingombro degli spazi pieni e l'utilizzo degli spazi vuoti.

La figura dell'arredatore d'interni ha conquistato nell'ultimo decennio

una così rilevante importanza nella costruzione di edifici, pubblici o privati che siano,

tanto da far nascere un corso universitario vero e proprio in molte Università italiane

(ad es. Politecnico di Milano).

Prima dell'introduzione di queste definizioni

tutto ciò si riconduceva all'arte della decorazione

che veniva distinta dall'arte dell'architettura vera e propria

perché non andava a modificare le strutture portanti degli edifici,

ma si occupava sia degli abbellimenti interni ed esterni

che degli arredamenti veri e propri.

È da tenere presente che il termine design è di recente introduzione,

importato dalla lingua inglese alla metà del '900

e che spesso si affianca al termine italiano di architettura,

disegno o progettazione.

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 07 Dec 2020 06:04:09 GMT

Check List applicative

Un regalo per i nostri amici

Oggi mettiamo a disposizione

per tutti i Consulenti sulla Sicurezza sul Lavoro,

Rssp/Assp,

una raccolta di ben 64 ceck list applicative

realizzate dalla ULSS 22 Della Regione Veneto.

Questa raccolta di Check List si propone sintetizzare

con precisi richiami attuativi del Dlgs.81/08,

mirando ad essere uno strumento operativo per semplificare

e rendere più rapida per l’Organizzazione

la verifica sul livello di conformità

sia legale che normativa

del proprio sistema di prevenzione e protezione.

Le 64 schede che costituiscono questa raccolta,

per un totale di 1.904 quesiti,

non sono esaustive in merito a tutte le tematiche ed agli ordinamenti che regolano la sicurezza sui luoghi di lavoro,

e non potrebbe essere altrimenti vista la vastità degli aspetti di cui tenere conto

ma cercano unicamente di richiamare l’attenzione

sui riferimenti di base minimi, indispensabili e comuni

a qualsiasi attività imprenditoriale e gestionale

per garantire una corretta applicazione di un sistema di prevenzione e protezione

che sia coerente alle esigenze legali e normative,

ma anche a quelle di tipo volontario

per creare quel giusto valore aggiunto che ogni sistema di gestione dovrebbe avere.

Clicca qui per scaricare le Check List

Facciamo il nostro ... e con il nostro, proviamo ad aiutare il prossimo ...

V.V.C.

Appuntamento con il Design

Thu, 03 Dec 2020 06:26:00 GMT

Appuntamento con il Design

Con questa rubrica vogliamo dare a tutti voi un appuntamento,

un momento in cui vi rendiamo partecipi di una delle sfaccettature del nostro lavoro …

proprio per questo abbiamo deciso di intitolare questo momento

… APPUNTAMENTO CON IL DESIGN …

Ma iniziamo intanto a far chiarezza su cosa è il DESIGN.

Design è una parola inglese,

volendo semplificare si può tradurre con la parola italiana progetto.

Progettare deriva dal latino, e significa gettare avanti,

quindi potremmo dire che il design è

avere consapevolezza del presente e immaginare un futuro in cui realizzare le proprie idee.

Il Design è una disciplina in parte tecnica e scientifica,

in parte sociologica e umanistica,

è anello di congiunzione tra ingegneria e arte,

tra invenzione e stile,

tra produzione e mercato.

Esistono numerose forme di Design

Per fare solo qualche piccolo esempio:

• il design industriale progetta oggetti di consumo;

• il web design progetta siti e applicazioni internet;

• l’interior design progetta luoghi e spazi;

• l’interaction design progetta relazioni tra persone e oggetti

(o sistemi, come nel caso dei sistemi digitali);

• il graphic design progetta la comunicazione visuale.

Potrei proseguire a lungo con una lista quasi infinita di varianti e di sottoinsiemi tipologici,

perché il design è prima di tutto un approccio alla soluzione dei problemi,

piuttosto che una disciplina codificata.

Poi c’è la percezione della gente,

e la persona comune confonde troppo spesso il design con alcune conseguenze del design stesso:

come l’invenzione e lo stile.

Più in generale, fare design significa

avere uno sguardo attento a tutto il complesso mondo che ruota intorno alla realizzazione dell’idea,

e il designer è il professionista che accompagna l’idea in tutte le sue fasi evolutive,

coordinando tutte le altre professionalità necessarie per realizzare l’idea stessa con efficacia.

Dobbiamo abituarci all’idea che anche il Design è multiforme

come tutte le altre forme d’espressione.

Non c’è una regola semplice e infallibile per definire cosa è giusto e cosa è sbagliato,

cosa è Design e cosa non lo è.

Dobbiamo solamente essere più consapevoli,

più attenti, meno superficiali,

meno supponenti e più visionari.

Abituiamoci all’idea che il Design è fatto di persone e oggetti,

di luoghi fisici e pensieri intangibili,

di anima e carne,

di emozioni,

di cose pensate e realizzate.

… il design è … ciò che noi siamo e ciò che noi facciamo …

Il Lunedì ... al Lavoro in Sicurezza

Mon, 30 Nov 2020 06:33:38 GMT

Covid 19 e misurazione della temperatura all’ingresso nei luoghi di lavoro

Le indicazioni dell'INAIL

Protocollo Condiviso

Valutazione della temperatura corporea con termometri IR

durante la pandemia da nuovo Coronavirus SARS-COV2

Indicazioni d'uso e cautele

L'obiettivo dell'INAIL è quello di fornire utili informazioni per meglio adempiere agli obblighi di misurazione della temperatura all’ingresso dei luoghi di lavoro.

La misurazione, com’è noto, è prevista dal cosiddetto “ protocollo condiviso ” del 24 aprile, sia per i luoghi di lavoro, sia dai diversi protocolli di settore nei luoghi pubblici.

Covid 19 e misurazione della temperatura

I temi del documento INAIL

I temi trattati affrontati dall’INAIL sono:

• le attrezzature e gli strumenti da utilizzare;

• le modalità operative;

• l’allestimento di una postazione ad hoc.

Nel "protocollo condiviso" si parla di:

- limitazioni dei termometri IR e su come siano da preferire, al loro posto, le termocamere;

- sulla distanza da mantenere dal soggetto sul quale svolgere la misurazione;

- sulla variazione della temperatura della cute nei vari distretti del corpo;

- sulla necessità di lasciare acclimatare il soggetto per qualche minuto alla temperatura dell’ambiente di misura, per ottenere un risultato corretto.

Inoltre, per assistere il più possibile chi legge,

è online sul portale Inail il tutorial

“ Misurazione della temperatura corporea ”

che fornisce indicazioni utili all’uso dei termometri infrarossi prima dell’accesso ai luoghi di lavoro.

Animazioni, audio e grafica, con uno stile semplice e divulgativo,

illustrano in meno di quattro minuti,

su come utilizzare correttamente questi dispositivi

con lo scopo di prevenire la diffusione del contagio da Sars-Cov-2.

Una delle misure di prevenzione raccomandate nelle attività lavorative

da svolgere in presenza,

anche in questa fase di seconda ondata dell’emergenza pandemica che il Paese sta affrontando.

Che sia un cantiere, un negozio, un'azienda produttiva,

uno studio medico, una struttura sanitaria,

una scuola, un ristorante, un ufficio ...

insomma una qualsiasi tipo di attività,

noi consigliamo di seguire queste indicazioni semplici e chiare ...

Facciamo il nostro ... e con il nostro, proviamo ad aiutare il prossimo ...

S.P.

Attività Commerciali, dove stiamo andando?

Fri, 27 Nov 2020 06:45:12 GMT

Che fine stanno facendo le attività commerciali in questo periodo storico?

In un periodo storico particolare, dove si sente parlare solo di

Covid-19, morti, problemi ospedalieri, sanità pubblica ...

e attività che devono chiudere o ridurre il loro orario o addirittura non aprire ...

dove si parla di Decreto Ristori, finanziamenti a fondo perduto, aiuti statali ...

Tante cose nuove stanno succedendo, forse troppe!

E le aziende, i piccoli imprenditori, i liberi professionisti, che fine stanno facendo?

Noi nel nostro piccolo abbiamo notato una cosa,

il popolo delle Partite IVA non molla mai!

E perchè questo?

Semplice, perchè l'Italia è un mondo dove si sogna sì il "Posto Fisso",

ma realmente siamo un Popolo Unico,

pieno di Artigiani, di attività commerciali, di ristoranti, di Aziende Produttive ...

insomma siamo l'Italia!

Cosa stiamo vedendo e vivendo con i nostri occhi?

Da una parte c'è un dato sconcertante, che quasi fa paura ...

Le attività commerciali chiudono ...

... che bella scoperta!!

... ma riaprono, sempre le persone che hanno chiuso,

ma con una nuova partita Iva!

Cosa significa questo?

Che realmente il nostro Stato non ci sta aiutando come dovrebbe!

Ci prova sì ... ma forse non ci riesce realmente!

Perchè il popolo delle Partite Iva spesso è sommerso da pagamenti,

perchè vive alla giornata,

perchè mantiene più di qualche nucleo familiare,

perchè paga tutti gli operai/dipendenti che ha sotto di lui,

perchè se ha qualcosa da parte lo investe per la propria attività,

perchè spesso lascia indietro l'INPS, rateizza le tasse ...

... e poi la luce, il gas e la tariffa rifiuti ... e gli affitti!

Insomma il vivere alla giornata ... quando la giornata non esiste più

non ti permette di poter vivere,

di poter continuare a pagare,

di poter continuare a portare il pane a casa.

Allora cosa si fa?

Chiudiamo e riapriamo con una nuova partita iva,

magari con una ditta individuale che mi costa meno,

magari con il regime forfetario o altri regimi agevolati,

magari eliminando questa vecchia e storica SNC che tanto terrorizza tua moglie o tuo marito ...

Insomma ... si va avanti!

Perchè poi alla fine dobbiamo vivere e tornare a portare il pane a casa, per te e per i tuoi cari.

Ti prendi qualche giorno per pensare ... e poi ti rimbocchi le maniche e ricominci!

E poi ci sono le note liete, perchè non tutto è da buttare al secchio per fortuna!

Le attività commerciali che vanno bene cosa fanno?

Investono, acquistano chi sta soffrendo e rimettono il prodotto nel mercato!

Perchè ora acquisti bene, perchè ora puoi tirare il prezzo,

per una locazione, per un acquisto, per un lavoro, con i dipendenti ...

Insomma c'è qualcuno che non molla, c'è qualcuno che da lavoro,

c'è qualcuno che crede che la luce sia li davanti a noi!

E allora vediamo nuove attività commerciali di "no-food" che riaprono,

si proprio quelle, quelle più martoriate, ma quelle che più di tutti devono rialzarsi ...

e poi ancora le Aziende Produttive, si ridimensionano, si ammodernano, e si avviano nuovamente, grazie al loro salvadanaio e agli aiuti regionali,

che in alcuni settori hanno aiutato molto di più che in altri ...

e poi il settore alimentare, quello che non si è mai fermato, quello che si è reinventato, quello che ha creato mille offerte, mille nuovi prodotti, mille nuove modalità di vendita ...

insomma, stiamo ripartendo ... e forse con più forza di prima,

perchè ora sappiamo quello che potrebbe accadere

e proviamo a prevenire nuove chiusure e a pubblicizzare nuovi metodi e modalità di vendita.

Ci siamo, a fatica, ma stiamo ripartendo ...

S.P.

Il Lunedi ... al Lavoro in Sicurezza

Sun, 22 Nov 2020 19:25:21 GMT

Testo Unico sulla Sicurezza Decreto Legislativo 81/08

La Formazione per i lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro

La formazione per i lavoratori in materia di salute e sicurezza sul lavoro:

”Quella Sconosciuta”

Quali sono i percorsi formativi che un lavoratore e le figure responsabili devono seguire?

Oggi, con il nostro primo post di questa rubrica, andremo a chiarire in 6 punti quanto segue:

- il percorso formativo dei lavoratori;

- le figure responsabili;

- la formazione E-Learning (molto richiesta in questo periodo d’emergenza Covid);

- eventuale aggiornamenti al fine di consentire di acquisire la capacità di prendersi cura della propria sicurezza e della propria salute, e, all'occorrenza, di quella dei propri colleghi di lavoro.

Il D.Lgs. 81/08 , l'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011 e l'Accordo Stato Regioni del 7 luglio 2016 , stabiliscono obblighi, tempi e contenuti.

1. Chi ha l'obbligo di formare i lavoratori in materia di salute e sicurezza:

L’art.18 del Dlgs.81/08, identifica il Datore di lavoro e il Dirigente, con la collaborazione del medico competente.

2. Quando vanno formati i lavoratori in materia di salute e sicurezza:

- all'atto dell'assunzione o dell'inizio dell'utilizzo nei casi di somministrazione di lavoro;

- in occasione di trasferimenti o di cambiamenti di mansioni;

- all'introduzione di nuove attrezzature di lavoro o di nuove tecnologie, di nuove sostanze e di preparati pericolosi;

- durante l'orario di lavoro e senza costituire un costo per il lavoratore.

3. Cosa prevede il Punto 4 dell'Accordo Stato Regioni del 21 dicembre 2011:

- Formazione generale per tutti della durata di 4 ore;

- Formazione Specifica della durata equivalente alla classe di rischio in base alla classificazione nella macrocategoria di rischio Tab. 2.1, Allegato 2, Accordo Conferenza Stato regioni del 21 dicembre 2011.

4. Qual è il percorso formativo dei lavoratori:

- Formazione generale:

La durata del modulo generale non deve essere inferiore alle 4 ore per tutti i settori e deve essere dedicata alla presentazione dei concetti generali in tema di prevenzione e sicurezza sul lavoro trattando i seguenti argomenti: concetti di rischio, danno, prevenzione, protezione, organizzazione della prevenzione aziendale, diritti e doveri dei vari soggetti aziendali, organi di vigilanza, controllo, assistenza. Può essere realizzata anche in e-learning;

- Formazione specifica:

Durata diversa in funzione dei rischi riferiti alle mansioni e ai possibili danni e alle conseguenti misure e procedure di prevenzione e protezione caratteristici del settore o comparto di appartenenza dell'azienda:

• 4 ore per i settori della classe di rischio basso (può essere realizzata anche in e-learning);

• 8 ore per i settori della classe di rischio medio;

• 12 ore per i settori della classe di rischio alto.

5. Quando è possibile ricorrere alla formazione e-learning:

A prescindere dal settore di appartenenza, i lavoratori di aziende che non svolgano mansioni che comportino la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi, possono frequentare i corsi individuati per il rischio basso.

In particolare, nelle aziende inserite a rischio basso, così come riportato nella tabella, di cui all'allegato II dell'Accordo del 21 dicembre 2011 , è consentito il ricorso alla modalità e-learning per l'erogazione della formazione specifica dei lavoratori.

Tale indicazione vale anche per la formazione dei lavoratori che, a prescindere dal settore di appartenenza dell'azienda, non svolgono mansioni che comportano la loro presenza, anche saltuaria, nei reparti produttivi.

6. Quando è previsto l'aggiornamento alla formazione dei lavoratori:

Con riferimento ai lavoratori, è previsto un aggiornamento quinquennale, di durata minima di 6 ore, per tutti e tre i livelli di rischio sopra individuati. Può essere realizzato anche in e-learning.

La situazione ad oggi è particolare,

viviamo in un momento dove tutto ciò che è la normalità passa in secondo piano,

ma proprio ora più che mai dovremmo essere attenti

alla Sicurezza negli ambienti di lavoro

e alla Formazione sulla salute e sicurezza sul lavoro.

Negli ambienti di lavoro e nella quotidianità,

ormai dobbiamo stare attenti sempre,

e la Formazione

ci può aiutare a capire come comportarci ogni giorno

e come affrontare ogni tipo di situazione

che la quotidianità lavorativa ci potrà offrire

e questo blog

Il Lunedì ... al lavoro in Sicurezza

ha lo scopo di provare ad aiutare noi tutti ad affrontare la nostra vita in sicurezza.

Facciamo il nostro ... e con il nostro, proviamo ad aiutare il prossimo ...

S.P.

Buon viaggio amico mio

183:808139583 (Sandro Podda) — Sun, 22 Nov 2020 18:24:05 GMT

Un pensiero per te ...
che ora sicuramente veglierai su di noi

Oggi sei andato via ...

oggi mi hai dato il buongiorno con una lacrima ...

da oggi non potrò più chiamarti per un consiglio ...

da oggi non sarà più come prima, senza il tuo sorriso, senza la tua energia, senza la tua incredibile positività ... tutto non sarà più uguale... quando avrò il coraggio di togliere la tua foto dal sito? Non lo so .. ora non me la sento.

E io non sono nessuno, sono solo un collega che hai conosciuto 18 anni fa, ma che poi tu hai preso sotto di te, hai cresciuto, l'hai fatto diventare uomo, l'hai reso professionista e l'hai reso una persona umile, per bene, sincera.

La prima volta che ti ho visto eri dietro quel monitor, in una scrivania piena di sigarette spente, in un posacenere colmo ... ma con un cavolo di sorriso speciale.

Tu per me sei stato più di un collega, più di un amico, più di un parente ...

eri il mio Zietto, così ti chiamavo .... e così non potrò più chiamarti.

Scrivo qui, nel mio cazzo di blog, perchè non posso più chiamarti, perchè forse magari dall'alto mi vedi in lacrime piangendo e riderai di me ... ma che ne so, so solo che voglio lasciare qui un ricordo di te, di tutto quello che mi hai dato, di tutto quello che abbiamo passato insieme, di tutto quello che sei per me e sarai sempre ...

Queste immagini sono due ricordi stupidi che ho di te, ma che mi fanno ridere e pensare a quante ne abbiamo passate.

La palafitta sul mare, mi ricorda quando a Reggio Calabria prenotavamo la mattina il pesce per poi mangiarlo a cene a fine giornata lavorativa, con il cuoco che non sapeva neanche cosa fosse una "fiamminga", convinto fosse un pesce, in una palaffitta nel mare che cadeva a pezzi ... ma che sapeva di vita.

Ed il rientro di 7 ore e 30 da Reggio a Roma, con io con la fistola in fiamme e che non potevo neanche stare seduto? Quanto mi hai preso in giro ... ma quanto abbiamo riso ...

E le tue cazzo di viscide ostriche, che adoravi, il cavolo di crudo di pesce che non vedevi l'ora di andare a mangiare ... e spesso insieme, guardando il mare o in una bettola che solo te conoscevi, ma eri sempre li, sempre felice di festeggiare con me ogni particolare evento ... sempre li a prenderci una pausa nel lavoro...e tu eri li a far foto e a ridere di tutto ...

E nonostante il tempo passi ... e nonostante le vite ci portino spesso lontano ... beh io ci sono sempre stato e tu sei sempre stato li con me ...

e lo sarai sempre Zietto mio.

Mi mancherai, non so se è giusto pubblicarlo, ma so solo che è il mio modo di salutarti, di regalarti un ultimo ricordo, perchè tu sei stato qualcosa di più, sei stato una persona unica e lo sarai sempre.

Quando nascerà mio figlio gli parlerò di te, perchè tuo mi hai insegnato tanto, mi hai insegnato ad essere uomo e ad essere una persona buona ed umile... come lo eri tu.

Buon viaggio zietto mio, mi mancherai ....

S.P.

Tendenze nei Ristoranti - Il Tavolo Sociale

Wed, 09 Sep 2020 04:58:25 GMT

Tendenze concettuali nei ristoranti
Il Trend del 2020, le tendenze concettuali su cui i ristoranti progettano la loro intera struttura

Molti ristoranti vengono pensati e progettati intorno ad un tema o ad un concetto centrale, e molto spesso questi concetti ruotano intorno al design e all'organizzazione della sala di somministrazione.

Il "Tavolo Sociale", o grezzamente chiamato "Tavolone" è un tavolo che adotta il concetto della condivisione, una tendenza usata molto spesso fuori dal nostro paese ma che sta prendendo finalmente piede anche da noi ... e a parer nostro sarà una tendenza che continuerà a crescere.

E perchè lo si apprezza?

Il tavolo condiviso non è altro che la concezione di condivisione dello spazio, il creare un'atmosfera sociale gastronomica unica, perfetta per coloro che desiderano interagire sia con il cibo che con le altre persone.

L'utilizzo di tavoli sociali in condivisione massimizza anche al meglio la quantità di spazio a disposizione, dando la possibilità di aumentare notevolmente il numero di posti a sedere e di conseguenza aumentando anche i profitti in maniera notevole.

Certo, il periodo storico che stiamo passando non è proprio il periodo migliore per progettare interamente un locale in questo modo ... ma chi pensa questo sbaglia, perchè una famiglia può essere composta da 6/8 persone e utilizzando questo genere di sistemazione interna avrai la possibilità di far accomodare tutti tranquillamente , lasciando il doveroso distanziamento sociale per i prossimi ospiti senza intaccare la disposizione della sala.

S.P.

Arredi su misura

Tue, 23 Jun 2020 05:36:13 GMT

L'arredo su misura
è la creazione che nasce dal tuo essere

ed è lo specchio del tuo momento

Creare un Arredo su Misura

è come riportare su carta un emozione che hai dentro.

Il foglio di carta prende anima,

rispecchia l'idea che hai nel cuore

e prende forma quando meno te l'aspetti.

Un arredo su misura è

un pezzo unico,

un pezzo pregiato,

un arredo che fra mille non troverai mai uguale,

perchè lui è la storia di un momento passato,

perchè lui è un pezzo di cuore,

perchè lui può essere un simbolo per i tuoi figli,

perchè lui può diventare un ricordo nel futuro.

Un arredo su misura da un significato unico e particolare,

ad una zona di casa o ad una zona del tuo locale,

dando vita e unicità ad un ambiente

che prima poteva sembrarti spoglio, privo di anima.

Realizzare un arredo su misura comporta

competenza tecnica,

competenza professionale,

idee

estro creativo

e soprattutto

la sensibilità di riuscire a carpire quello che vorrebbe esprimere il cliente.

Gli arredi su misura si possono realizzare in mille modi,

ma noi personalmente amiamo usare il ferro ed il legno,

perchè sono materiali naturali,

materiali che lavorati prendono vita

e che artigianalmente trattati diventano una cosa unica e personale.

Progettare un pezzo unico

è uno dei momenti più belli del nostro lavoro,

firmare un pezzo unico

è come lasciare il segno nella storia ...

S.P.

I GIARDINI, SPAZI CHE MIGLIORANO LA QUOTIDIANITA'

Tue, 19 May 2020 05:40:15 GMT

Un innocente col sorriso sulle labbra

che passeggia nel giardino dei suoi sogni.

L’amore per il verde e la natura riguarda un gran numero di persone.

Ormai si cercano spazi verdi anche negli angoli più piccoli della casa.

Le dimensioni dell’immobile, però, non devono trarre in inganno:

anche un piccolo edificio può avere la sua area verde, ma ciò non significa che sia semplice arredarlo e arricchirlo con piante o altro.

Gli spazi piccoli, proprio perché tali, necessitano di una progettazione molto più attenta ed accurata. Le dimensioni ridotte non consentono, infatti, di disporre le parti “verdi” a casaccio, ma al contrario richiedono una disposizione regolare ed ordinata.

Nello spazio piccolo, le principali regole da seguire sono l’ordine e l’armonia.

L’area verde di casa si può progettare sul balcone, sul terrazzo e persino sul tetto e sul muro.

Le ultime due soluzioni vengono rispettivamente chiamate “giardino pensile” e giardino verticale”.

I giardini pensili sono ampiamente diffusi nelle piccole abitazioni dei centri abitati.

Se il tetto presenta la struttura adatta, può essere arredato con diverse specie di piante e arbusti. L’ambiente può essere pavimentato in legno e arricchito con vari e fioriere.

In tal modo il tetto può trasformarsi in un vero e proprio giardino a cielo aperto.

Molto gettonati anche i giardini verticali , soluzioni verdi che si creano sui muri delle abitazioni di città.

Queste aree verdi servono a ricreare un ambiente naturale in zone e abitazioni dove altrimenti sarebbe difficile o complicato realizzare altro.

I giardini pensili e verticali richiedono di norma l’assistenza di esperti o di studi di progettazione.

Il giardino inglese nasce nel Settecento e ha un aspetto spontaneo e selvaggio.

Le forme sono irregolari e lo stile un po’ romantico. In realtà, si tratta di progetti ben studiati, dove è fondamentale anche una corretta manutenzione.

Realizzare un giardino all’inglese richiede l’acquisto di alberi ad alto fusto ed è importante che ci siano spazi adeguati per la messa a dimora degli alberi e delle specie necessarie.

Il giardino all’italiana , nato nelle ville nobili del ‘400, è elegante, geometrico e ben definito. Siepi, cespugli, fiori e alberi sono distribuiti secondo un preciso ordine, che trasmette armonia ed equilibrio. Per realizzare un giardino di questo tipo sono fondamentali una corretta progettazione e una manutenzione molto puntuale del verde.

Il giardino mediterraneo ha un aspetto naturale e si arricchisce delle specie, dei profumi e dei colori tipici della macchia mediterranea.

In questo tipo di giardino si trovano fiori e cespugli, ma anche alberi dalla chioma larga e piante grasse. In un giardino mediterraneo ci sono zone d’ombra e dedicate al relax, spesso accompagnate dalla presenza dell’acqua.

Oltre a queste tre tipologie, ci sono i giardini moderni , che spesso ricorrono a forme e disegni che si allontano dai giardini più tradizionali, ad esempio sostituendo il verde con pietre e pavimentazioni.

Sempre più in voga, anche in occidente, ci sono i giardini esotici , come i giardini giapponesi, che si rifanno a precise linee guida e a valori tipici della cultura di riferimento.

Il giardino è specchio della società

e del rapporto con la natura;

ed è insieme uno spazio mitico,

dove con più fantasia e libertà

è possibile la collaborazione tra artista e architetto.

Studio23design.it è questo e molto altro

se avrai bisogno di noi per un consiglio gratuito

https://www.studio23design.it/architetto-online

e saremo felici di aiutarti.

Arch. Paolo Turi

Linee Guida per la riapertura del 18 maggio delle Attività Economiche, Produttive e Ricreative

Sat, 16 May 2020 08:58:59 GMT

Conferenza delle Regioni e delle Province Autonome
Nuove Linee Guida

utili alla riapertura del 18 maggio

Abbiamo sentito di tutto in questo periodo, dalle barriere nei tavoli, alle barriere intorno ai tavoli, dai divisori in plexiglas in ogni ambiente o scrivania, alla segnaletica a terra, dalle capanne di vetro intorno gli ombrelloni, alle capanne di bambù intorno i lettini... e tanto ancora.

Ed oggi ci svegliamo cosi e leggiamo cosa?

Un documento unico redatto fra le Regioni che unifica le linee guida per tutto il paese, rendendo più accessibile il ritorno alla normalità.

Giusto o non giusto non sta a me dirlo, ma di certo, confronto a quello che abbiamo letto e sentito quotidianamente quello che leggeremo è totalmente un'altra cosa ... e decisamente più gestibile.

Le Linee di indirizzo per la riapertura delle Attività Economiche, Produttive e Ricreative elencano una serie di attività e più avanti ne comprenderanno della altre, ma per ora leggiamo questo elenco:

- RISTORAZIONE;

- ATTIVITA' TURISTICHE (BALNEAZIONE);

- STRUTTURE RICETTIVE;

- SERVIZI ALLA PERSONA (PARRUCCHIERI ED ESTETISTI);

- COMMERCIO AL DETTAGLIO;

- COMMERCIO AL DETTAGLIO SU AREE PUBBLICHE (MERCATI, FIERE E MERCATINI DEGLI HOBBISTI);

- UFFICI APERTI AL PUBBLICO;

- PISCINI;

- PALESTRE;

- MANUTENZIONE DEL VERDE;

- MUSEI, ARCHIVI E BIBLIOTECHE.

Cosa è cambiato?

La prima cosa importante da dire è la seguente:

Queste schede tecniche sono un documento redatto in "Conferenza delle Regioni e delle Provincie Autonome" che dovrebbero entrare a far parte del Decreto Legge che tutti aspettiamo ma che ancora non è stato pubblicato, quindi come detto fino ad ora, questo è quello che pensano, che scrivono, ma l'ufficialità si vedrà quando pubblicheranno l'ultimo Decreto.

Detto questo veniamo a noi, cosa è cambiato? Vi elenchiamo i punti salienti o che han destato ultimamente molto scalpore o motivo di discussione continua.

Punto 1 - Ristorazione

- si deve privilegiare l'accesso tramite prenotazione e mantenere i dati, nel rispetto della privacy, dei prenotati per un periodo di 14 giorni;

- hai 40 posti a sedere? Massimo 40 persone possono essere all'interno, non possono essere presenti persone in più;

- si deve consentire l'ingresso dei clienti ad un numero limitato per volta in modo da poter mantenere il distacco fra gli stessi di almeno 1 mt;

- si deve prediligere l'utilizzo di spazi esterni dove siano presenti;

- si devono posizionare tavoli e sedie in modo da garantire il distacco interpersonale di almeno 1 mt;

- si può consumare al banco mantenendo la distanza di un metro.

Praticamente non si parla di un posto ogni 4 mq, di distanza fra tavoli di mt 2, di divisori obbligatori ... praticamente ci hanno terrorizzato ed ora? Forse potrebbe cambiare tutto ... a parer mio Giustamente!

Punto 2 - Attività Turistiche (Stabilimenti Balneari e Spiagge)

- si deve privilegiare l'accesso tramite prenotazione e mantenere i dati, nel rispetto della privacy, dei prenotati per un periodo di 14 giorni;

- si può rilevare la temperatura in accesso, ma non è obbligatorio;

- si deve assicurare il mantenimento della distanza interpersonale di 1 mt riorganizzando gli spazi;

- assicurare un distanziamento tra gli ombrelloni di almeno 10 mq per ombrelloni;

- lettini senza ombrelloni distanziati di almeno 1,5 mt;

- per le spiagge libere è importante l'informazione e la responsabilizzazione individuale al fine di assicurare il distanziamento di 1 mt tra le persone, come il posizionamento degli ombrelloni in modo da garantire i 10 mq ciascuno.

Praticamente non più i 5 mt di distanza fra ombrelloni, non più orrende cupole in plexiglass o in canapa o in vetro o in altre folli ed assurde soluzioni ... praticamente, momentaneamente, si può andare facendo attenzione e rispettando se stessi ed il prossimo.

Punto 3 - Servizi alla persona (Acconciatore ed Estetisti)

- si può rilevare la temperatura in accesso, ma non è obbligatorio;

- riorganizzare gli spazi mantenendo almeno 1 mt di separazione tra le singole postazioni di lavoro e tra i clienti;

- dove è possibile, delimitare le area di lavoro con barriere fisiche;

- se non si può mantenere 1 mt di distanza fra operatore e cliente, si deve indossare la mascherina FFP2 o la visiera protettiva, i guanti, il grembiule monouso etc..

Insomma, abbiamo ridotto gli spazi da 2 mt ad 1 mt, abbiamo l'obbligo delle mascherine FFP2 .. e per il resto ci lasciano lavorare sembrerebbe.

Punto 4 - Commercio al dettaglio

- prevedere l'accesso in base alle caratteristiche dei singoli esercizi, assicurando la distanza interpersonale di 1 mt;

- per la vendita di abbigliamento, dovranno essere presenti guanti monouso da utilizzare obbligatoriamente per scegliere in autonomia la merce;

- clienti e lavoratori devono indossare sempre la mascherina in caso di interazione.

Insomma, direi accessibile a tutti senza troppi obblighi o vincoli.

Clicca qui per scaricare il testo intero.

Le nostre conclusioni?

Informazione per tutti, dai clienti fino ai lavoratori ...

Che si tratta di indicazioni provvisorie, che ci faranno riaprire il 18, ma che sicuramente continueranno a cambiare, speriamo in meglio, allentando finalmente tutto e arrivando velocemente alla normale quotidianità che tanto ci manca e che ... per ora è solo un ricordo.

S.P.

SETTORE RISTORAZIONE - Documento Tecnico su ipotesi rimodulazione delle misure contenitive del contagio da SARS-CoV-2

Tue, 12 May 2020 21:01:03 GMT

INAIL e ISS (Istituto Superiore della Sanità)

hanno redatto un documento tecnico per il

settore della ristorazione,

indicandoci quello che potrebbe emergere dal prossimo decreto

Ma cosa realmente prevede?

Soliti se … soliti ma … solite ipotesi,

ma nulla di concreto e soprattutto nulla di chiaro e certo!!

… mi verrebbe da polemizzare e dire “come al solito” … ma stanno lavorando e speriamo che tutta questa attesa almeno sia giustificata da buone e chiare linee guida.

Una prima cosa che viene all'occhio subito è la tabella 1

dove si divide l’Italia in 3 zone, da rischio alto a rischio basso.

Il Lazio si trova, come immaginavamo, nella zona 2 a rischio medio.

Allora si inizia,

un breve e schematico riassunto dei punti essenziali pensati:

- Rispettare specifiche norme di igiene;

- Rispettare norme di igiene degli alimenti;

- Redigere procedure ad Hoc per quanto riguarda il manuale di autocontrollo HACCP;

- In presenza di lavoratori, redigere procedure idonee in merito alla Sicurezza dei Lavoratori (D.Lgs. 81/08);

- Norme di spazi specifiche non ce ne sono, se non quella di assegnare 1,20 mq a cliente , che a parer nostro dice tutto e non dice niente, ma ora trasformarla a 4 mq forse è troppo, quando copriranno i clienti le spese con 1/3 in meno di spazio?? ;

- Si richiedere di rispettare un distanziamento sociale in modo da non contaminare oggetti comuni, si parla di posate e stoviglie, ma non si pensa a tavoli, sedie, pareti ecc … la realtà è che non sanno bene come gestire il distanziamento sociale visto che i clienti non possono indossare mascherine e guanti, quindi probabilmente su questo punto troveremo delle sorprese;

- Si richiede di utilizzare un ricambio aria naturale e di avere una ventilazione dei locali idonea in modo da tutelare i locali comuni;

- Andrebbero, in primo luogo e soprattutto in una prima fase, favorite soprattutto soluzioni che privilegino l’uso di spazi all'aperto rispetto ai locali chiusi, anche attraverso soluzioni di sistema che favoriscano queste modalità” … E NOI ASPETTIAMO LA NUOVA ORDINANZA DEL COMUNE DI ROMA SULLE OCCUPAZIONI DI SUOLO PUBBLICO!! ARRIVERA’? SICURAMENTE SI E SARA’ UNA SORPRESA e speriamo in positivo;

- Il lay-out dei locali andrebbe rivisto con una rimodulazione dei tavoli e dei posti a sedere, garantendo fra i tavoli uno distanziamento non inferiore ai 2 metri e assicurando fra i clienti una distanza che eviti il contatto tra persone sedute … e qui entra in gioco l’abilità di un tecnico nell'assistere i clienti nella rimodulazione degli spazi e nella scelta di soluzioni alternative per evitare la diffusione del contagio ( https://www.studio23design.it/contatti );

- Va definito un limite massimo di capienza, dove si parla di uno spazio per cliente pari a 4 mq, salvo l’utilizzo di barriere divisorie … ma 4 mq di cosa???? Della superficie di tutto il locale o della sola sala di somministrazione? Molti locali opteranno l’idea nostra proposta in precedenza;

- Si consiglia turnazione e prenotazione obbligatoria, se possibile, in modo da prevenire assembramenti di persona … cosa non fattibile soprattutto se si pensa ad eventuali ritardi dei clienti, ma alla fine ci si può provare e con l’aiuto di tutti ci si riuscirà anche;

- No buffet o soluzioni simili, assolutamente vietato e siamo d’accordo;

- Si consigliano Menù alternativi, quindi vai a soluzioni come lavagne o app (abbiamo per voi soluzioni innovative per app semplici e veloci) o siti o menù stampati giorno per giorno, insomma, archiviamo momentaneamente i nostri menù;

- I clienti dovranno indossare mascherine quando si allontanano dal tavolo, per andare al bagno o in cassa;

- Si privilegiano pagamenti elettronici;

- Rendere disponibili prodotti igienizzanti per i clienti e personale in più punti nella sala e i servizi igienici dovranno essere igienizzati frequentemente…. Sempre legata alla presenza e affluenza della clientela, ma questa dovrebbe già essere attualmente la normalità;

- Igienizzazione prevista ogni fine servizio ad ogni tavolo.

E PER IL PERSONALE?

- Il personale in cucina che condivide spazi con altri deve indossare mascherina e guanti in nitrile, nelle attività ove sia possibile;

- Idem per il personale dei tavoli … come sarà faticoso anche per il cliente perdere il contatto con il personale (leggi la fine del nostro post sul blog )

- Per la zona cassa previsto l’utilizzo della mascherina o separazione attraverso plexiglass o altre soluzioni;

- L’areazione dei locali è di particolare importanza, favorendo sempre ove possibile il ricambio di aria naturale tramite porte e finestre;

- Relativamente agli impianti di condizionamento si rimanda alle specifiche indicazione del documento Rapporto ISS COVID-19 n.5 del 21 aprile 2020.

Se cliccate qui potrete scaricare il documento tecnico integrale.

Riassunto di tutto questo in poche parole?

Assolutamente si … veramente poche …

Dobbiamo ancora aspettare i nuovi ed ufficiali regolamenti per capire

COME,

Q UANDO,

E SE RIAPRIREMO …

perché non tutti potranno realmente rispettare e nello stesso tempo coprire tutte le spese che le attività sostengono con difficoltà sempre …

S.P.

Il legno ... come usarlo nell'arredamento

Sat, 09 May 2020 05:48:06 GMT

"Il legno è cosi morbido
che mentre lo si sfiora ...

si ha l'impressione che ricambi la sua carezza "

IL LEGNO DA SEMPRE VICINO ALL'UOMO

Il legno è il materiale per eccellenza nel campo dell’arredamento.

Le strutture dei mobili (e spesso anche il loro aspetto), sono sempre state realizzate con esso,

perché questo materiale tra le sue qualità intrinseche

ha la resistenza,

la robustezza

e la duttilità di utilizzo.

Il legno è un materiale naturale, nobile, forte

e ci ricollega direttamente con la terra, dalla quale veniamo.

Tenerlo in casa, nei mobili e nelle strutture, ci permette di creare dei legami indistruttibili nei secoli,

di assaporare il calore e di ammirare colori e venature delle nostre origini.

Per questo continua ancora oggi a essere presente in casa

come scelta di stile e di carattere,

di gusto e di estetica,

oltre che di funzionalità e soprattutto

resistenza.

Esistono diversi tipi di legno,

le differenti qualità derivano dalle “essenze“,

ossia dal tipo di albero dal quale proviene e dalla lavorazione che subisce.

Ogni tipologia ha delle caratteristiche ben precise, sia estetiche che pratiche

e ovviamente questo comporta una manutenzione ed un uso ben differente.

Nell'arredamento il legno trionfa in tutte le sue lavorazioni ed essenze,

è utilizzato per tutti i tipi di mobili e di strutture di arredo,

come ad esempio cucine, tavoli, scrivanie, porte, infissi, scale,

pavimenti (il celebre parquet e le sue varianti) ...

e talvolta anche per gli accessori.

Tuttavia esistono tipi di legno già naturalmente predisposti e poi trattati appositamente per

r esistere all'umidità e all'acqua,

come ad esempio il teak.

Con queste particolari essenze sono quindi realizzati:

mobili da esterno, come ombrelloni, tavoli, sedie, sedie a sdraio, etc;

gazebi da esterno;

accessori per il bagno, come “tappeti” per la doccia o portaoggetti per la vasca;

Rivestimenti;

Camminamenti ...

insomma il legno è forse uno dei materiali più antichi ed usati al mondo

che da sempre segue la quotidianità dell'uomo ...

... il legno è poesia ...

... il legno è certezza e forza ...

... il legno è eleganza ed essenza ...

... il legno è Natura.

Tra i nostri partner

la falegnameria Turi dal 1960

crea e realizza arredamenti da noi progettati per le Vostre case e i Vostri locali.

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P.T.

Coronavirus, come trasformare il tuo Ristorante

Wed, 06 May 2020 05:30:42 GMT

Studio23Design.it è vicino ai ristoratori
Come cogliere le opportunità della riapertura senza farsi sommergere dai problemi e dalle difficoltà

Sembra un titolo provocatorio, che nel momento che viviamo farebbe venir voglia di mandare tutti a quel paese,

ma non è proprio così ...

e vi spiego il perchè ...

Dalle restrizioni che abbiamo visto imporre nelle attività commerciali in genere,

ci viene da pensare che la ristorazione subirà un grosso contraccolpo,

in quanto verranno limitati sicuramente gli accessi,

verranno ridotti i posti a sedere

e si soffrirà notevolmente durante il servizio,

perchè ancora non abbiamo chiaro come dovremmo affrontare l'approccio con il cliente e, cosa molto importante,

non sappiamo fino a che punto il cliente vorrà venire a mangiare

con le restrizioni che saranno imposte.

Ma non dobbiamo buttarci giù, anzi,

ci sono diverse possibilità che possiamo sfruttare ,

in base alle dimensioni ed alle caratteristiche del locale,

lo stesso lo si potrà adattare di conseguenza, creando spazi che potranno essere vissuti durante tutta la giornata e non solo durante le ore dei pasti.

Una delle idee che stiamo utilizzando con i nostri clienti,

e che riscontra un notevole successo,

è quella della

ristorazione con il take-away

o come piace a noi chiamarlo

Market-Ristò.

Cosa vogliamo dire con "Ristorazione Take-Away?

Nelle immagini troverete qualche spunto per chiarire l'idea dell'intervento.

L'intervento è molto semplice e prevede di

trasformare la ristorazione normale in una ristorazione take-away,

dove si preparano piatti pronti a cuocere,

piatti precotti da riscaldare,

piatti a temperatura controllata pronti da essere mangiati

e via ...

aggiungendo anche un settore di vendita prodotti alimentari e bibite.

Tutto questo

permetterà di poter operare tutto il giorno nonostante le restrizioni.

Questo significa che l'attività di vendita al dettaglio di generi alimentari sarà operativa tutto il giorno , con la possibilità di far accedere i clienti (per ora n.1 persona ogni 40 mq),

mentre l'attività di somministrazione sarà attiva durante gli orari di pasto ,

chiudendo in questo intervallo di tempo l'attività per la vendita al dettaglio

e proseguendo con l'attività di somministrazione.

Che riscontro positivo avrà questa idea?

Sicuramente molti e di seguito ve ne riporto qualcuno:

- possibilità di sfruttare dalle 9 alle 13 e dalle 16 alle 19.30 l'intero locale, nel rispetto delle restrizione sull'affluenza, ma utilizzandolo per una vendita diretta al pubblico;

- possibilità di incrementare il numero dei clienti, dando la possibilità di acquistare dei prodotti pronti a cuocere, che non hanno necessità di preparazione o addirittura consegnando loro alimenti precotti che necessitano esclusivamente di essere riscaldati (ricordiamoci che molti continueranno a lavorare da casa!);

- la riduzione dei posti porterà alla riduzione naturale del personale e alla conseguente impossibilità di avere il precedente flusso di denaro ed arrivare quindi a coprire le spese che bene o male resteranno quasi invariate ... e che si fa quindi? Si sfrutta per l'intera giornata l'attività di vendita al pubblico, favorendo il take-away, la vendita diretta ed evitando il grosso problema dell'assembramento di persone.

E poi ci sono altri e altri motivi.

Indubbiamente l'idea c'è, può funzionare, e per adattare il locale a questo nuovo lay-out basta veramente poco ...

https://www.studio23design.it/contatti

e vi assisteremo in tutto,

nelle soluzioni di arredo,

nello sfruttare il più possibile gli arredi presenti nel locale,

nella redazione delle pratiche amministrative per regolarizzare le nuove idee,

nella realizzazione del protocollo covid-19 per la vostra attività,

nella eventuale fornitura di arredi ...

ed in tutto quello di cui avrete bisogno.

La situazione la conosciamo,

molto bene anche,

per questo troveremo la soluzione ideale e meno onerosa

in modo da farvi risparmiare e riaprire nel miglior modo possibile ...

e tornare finalmente liberi di lavorare, di coccolare il cliente e la vostra azienda.

S.P.

I colori ... la scelta giusta e le tendenze 2020

Tue, 28 Apr 2020 15:44:56 GMT

I colori ...
nuove tendenze per l'interior design

La scelta del colore delle pareti è sempre un argomento di grandissimo interesse

e ci sono molte teorie a riguardo, alcune di queste coinvolgono la psicologia della persona

la cosiddetta “cromoterapia”.

Qui si cercherà invece di guardare l’aspetto dal punto di vista prettamente estetico,

consigliando cioè delle tonalità in uso nell’architettura contemporanea di interni.

Prima di tinteggiare c’è un’importante considerazione da fare circa le dimensioni del vostro spazio da colorare.

La fisica ci insegna che

un corpo nero assorbe tutta la radiazione elettromagnetica incidente su di esso

quindi, il colore nero, non riflette né trasmette alcuna energia.

Dunque non riflettendo, esso funziona come una sorta di spugna e assorbe tutta la luce in una stanza

che per questo apparirà molto più piccola.

Al contrario invece, un colore che riflette la luce

è il bianco.

Questo colore infatti funziona come uno specchio negli ambienti.

Le radiazioni luminose si riflettono su di esso rimbalzando da una parete all’altra.

P er tale comportamento gli ambienti risultano percettivamente dilatati.

Ed i colori che stanno in mezzo al bianco ed al nero, come il rosso, il verde, il giallo, etc.?

I colori che stanno in mezzo agiscono comportandosi in maniera simile ad un corpo nero.

Anche essi assorbono la luce, ovviamente in percentuali differenti dal nero.

Infatti i colori osservandoli in bianco e nero ci appaiono grigi.

Le tendenze del 2020

Ultimamente sta prendendo molto piede

il decoro geometrico

non solo legato alle carte da parati ma anche proprio all'atto fisico di ridisegnare geometrie più o meno proporzionate su pareti e soffitti

creando spazi, evidenziando angoli e cancellarne altri,

utilizzando spesso colori che arrivano dalla cultura dello stile nordico

come il color cipria,

il celeste cosi detto carta da zucchero o celeste polvere,

tonalità del grigio molto chiaro,

quindi una miscelanza di colori pastello molto tenui,

che spesso si contrappongono a colori molto caratterizzanti e di forte impatto come

il color petrolio, il blu ed il verde,

che spesso vengono abbinati a dei complementi d'arredo realizzato con inserti in ottone,

un linguaggio che se vogliamo ci rimanda a qualche ventennio fa ...

ma contestualizzato al periodo socioculturale attuale.

Ci sono molte soluzioni ...

tante idee da proporre ...

alla fine basta qualche colpo di pennello

dato nel posto giusto e con la tonalità perfetta

per cambiare radicalmente l'aspetto interno della tua casa o del tuo locale!

Potrete trovare nei nostri partner molteplici soluzioni per la Vostra casa

https://www.edilparatiacilia.com/shop/it/29-pittura-decorativa

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se deciderai di contattarli.

Poi, naturalmente, se avrai bisogno di noi per un consiglio gratuito

https://www.studio23design.it/architetto-online

e saremo felici di aiutarti.

Arch. Paolo Turi

DPCM 26 aprile 2020

Mon, 27 Apr 2020 06:49:20 GMT

DPCM 26 aprile 2020
Liberi? Ancora no!

70 pagine di Decreto dove si inizia a vedere la Fase 2 in che consiste, si torna quasi a lavorare ma di libertà ancora realmente non c'è molta luce .... ma in compenso possiamo tornare a visitare i nostri cari, a distanza si, ma almeno i nonni potranno parlare con i nipoti, ed i figli con i genitori.

Un ultimo sforzo prima di tornare alla "quasi normalità".

Buona lettura!

DPCM 26 aprile 2020

Coronavirsu, Estate 2020, come andremo al mare?

Sun, 26 Apr 2020 13:43:21 GMT

La semplicità è la cosa più facile da non capire

Coronavirsu, Estate 2020, come andremo al mare?

Ognuno di noi aspetta con ansia la bella stagione, per iniziare a godersi il bel tempo, il cielo azzurro, le giornate che si allungano e il mare.

Aspettiamo con ansia prima le domeniche di mare, poi i week end di mare ed alla fine le meritate vacanze dopo un anno di lavoro.

Quest’anno è un anno particolare, dove le aspettative che coviamo durante il periodo invernale ci sono state smontate, come anche l’idea delle ferie… e ora aspettiamo con ansia la libertà e iniziamo a pensare al mare e ai week end liberi che potremmo sfruttare per andare a prendere un po’ di meritata aria in spiaggia...

Ma come sarà la nostra estate?

Cosa ci si dovrà aspettare dalle spiagge libere e dagli stabilimenti?

Beh, bisogna dire che ne abbiamo lette di tutti i colori, da cupole in plexiglas a baracche in canne di bambù, tutte idee accattivanti, che hanno suscitato interesse e contemporaneamente scalpore, ma in un momento di crisi, di problemi economici per molte aziende, di mancanza di liquidità, forse tutte queste idee sono realmente esagerate.

Allora come la pensiamo noi di studio23design.it?

La semplicità è la cosa più facile da non capire:

Prendiamo un appezzamento di spiaggia da circa 800 mq, lasciamo una corsia centrale con camminamento per l’accessibilità ai disabili e suddividiamo i restanti spazi e la soluzione è la seguente:

- Distacchi assicurati di 1 mt minimo a destra e sinistra nelle corsie principali;

- Negli spazi delimitati, distacchi assicurati di 1 mt in ogni lato dai lettini alla recinzione (anche calcolando la rotazione giornaliera che subisce un lettino);

- Viabilità secondarie comunque di dimensioni minime di 1 mt.

E cosa ne risulta?

16 recinti 5x5 da due persone, fatti con pali e corde, materiale economico e facilmente reperibile negli stabilimenti, e possibilità di adattare le varie postazioni per 4, 6 o 8 persone in modo da accontentare famiglie o famiglie XL ed aumentare la capienza dello spazio.

Tutto questo è fatto per dare un’idea ed una soluzione, in attesa di ricevere le linee guide definitive da parte del Governo.

In attesa di questo continuiamo a sognare giorni di relax assoluto ma all’aria aperta, dove poter finalmente vedere i nostri bambini giocare e correre e … anche noi prendere aria e finalmente sentirsi liberi come non mai.

Qualora aveste bisogno di assistenza per il riposizionamento dello stabilimento, a seguito dell’uscita delle nuove linee guida o già da subito, noi siamo a disposizione per soluzioni semplici, economiche ma nello stesso tempo accattivanti e moderne.

https://www.studio23design.it/contatti

Linee Guida ed idee per la riapertura delle attività

Fri, 24 Apr 2020 15:50:16 GMT

Ecco alcune linee guida
ed idee di quello che ci aspetterà una volta riaperte le attività produttive e commerciali

Ormai manca poco, a quanto pare stiamo per riaprire le attività commerciali ma ad oggi non abbiamo realmente chiaro quali siano le linee guida da prendere in considerazione per poter procedere a riaprire in sicurezza.

La Regione Lazio, per quanto riguarda le

strutture sanitarie ospedaliere, le strutture residenziali e semiresidenziali sanitarie, sociosanitarie e socio assistenziali,

ha redatto un’Ordinanza che chiarisce una linea da seguire per dette strutture,

ma per quanto riguarda il resto delle attività ancora non si sa nulla o meglio si leggono molte cose ma nessuna linea guida chiara e lineare da rispettare.

Cosa ci possiamo aspettare?

Beh, prendendo spunto da quello che ha redatto la Regione Lazio

nell’ Ordinanza del Presidente n.Z00034 del 18/04/2020 ,

possiamo iniziare a farci un’idea di quello che ci aspetta.

Nel capitolo “Raccomandazione per la Prevenzione o Limitazione della diffusione del Sars-CoV-2 e della patologia correlata (Covid-19)”, revisione del 15/04/2020, si leggono le indicazione per la riduzione della trasmissione e rischio amplificazione del contagio, per l’aumentare la sicurezza del personale, dei pazienti e dei visitatori, e le modalità di applicazione delle misure di prevenzioni e dell’utilizzo dei DPI.

La prima cosa importante che si nota è la seguente:

D.Lgs 81/08,

si richiede la predisposizione, da parte del responsabile per la prevenzione e controllo,

di una procedura operativa finalizzata ad adottare tutte le misure necessarie per il contenimento della diffusione del virus.

Per tanto si dovrà regolamentare il comportamento del personale presente nella struttura, dei dipendenti di eventuali società terze o fornitori, di pazienti e visitatori.

Deduciamo quindi che anche per le attività commerciali dovremmo aggiornare il DVR (Documento Valutazione dei Rischi) e provvedere a redigere una serie di documentazione necessaria al rispetto di tutti dei regolamenti che verranno prodotti dagli enti competenti, come:

- Aggiornamento DVR;

- Cartellonistica e segnaletica;

- Sistemazione di passaggi, accessi e regolamentazione quantità di accessi;

- Regolamentare le eventuali zone per la consumazione dei pasti;

- Regolamentare l’accesso a servizi, spogliatoi, sale riunioni ed altre aree comuni;

- Regolamentare la modalità e la tempistica per la pulizia e sanificazione in base alle attività;

- Predisporre idonei dispositivi protettivi, quali guanti, mascherini e dosatori con disinfettanti per tutto il locale/attività, ad uso e consumo del personale ed eventualmente dei visitatori.

Già aver predisposto questa fase iniziale potrebbe far venire il mal di testa a molti, ma purtroppo il nuovo mondo delle attività lavorative sarà questo per un po' di tempo, almeno per un anno.

Altro problema correlato?

Beh, l’uso improprio dei DPI (dispositivi individuali di protezione) forniti dal titolare, a servizio dei dipendenti.

Sembra una cosa sciocca ma in un periodo come questo di certo non lo è.

Il titolare e responsabile di un’azienda dovrà fornire, come riportato sopra, idonei DPI o attrezzature che tutelano personale, visitatori e clienti, ma non per questo bisogna portare il titolare al fallimento, facendo un uso improprio dei dispositivi e per tanto pesando notevolmente alle casse del responsabile.

Questo non significa che un uso minore porterà ad una minore sicurezza, ma bisognerà prevedere una regolamentazione idonea per ogni tipo di attività con utilizzo dei Dispositivi in modo corretto e soprattutto efficace.

Per tanto potrete contattarci e in base ai regolamenti usciti ed al tipo dell’attività svolta potremmo aiutarvi a regolamentare tutto quanto sopra riportato.

Continuando a studiare l’ordinanza, troviamo i capitoli ESSENZIALI PER TUTTI , capitoli che tutti dovrebbero leggere, perché il problema di oggi non è solo di un datore di lavoro, ma è di tutti i cittadini, e sono:

- PRECAUZIONI GENERALI;

- PRECAUZIONI STANDARD ALL’INTERNO DELLE STRUTTURE.

Partiamo dal primo e più semplice, in quanto ormai ne siamo tutti a conoscenza e sono:

PRECAUZIONI GENERALI

1. Evitare contatti ravvicinati con soggetti affetti da infezioni respiratorie acute;

2. Lavarsi frequentemente le mani, specie dopo contatto diretto con persone malate o l’ambiente in cui si trovano;

3. Adottare mascherina preferibilmente riutilizzabile (purché adeguatamente sanificata) a copertura di naso e bocca in ambienti chiusi e frequentati da altre persone al di fuori della propria abitazione. In ogni attività sociale esterna mantenere la distanza di sicurezza di almeno un metro da ogni altra persona;

4. In caso di infezione respiratoria acuta mettere in pratica l’etichetta respiratoria, indossare la mascherina e chiedere assistenza medica in presenza di stress respiratorio.

L’etichetta respiratoria consiste in:

a. coprirsi bocca e naso durante gli starnuti o la tosse utilizzando fazzolettini di carta o, in mancanza d’altro, la manica del proprio vestito;

b. eliminare il fazzolettino di carta nel più vicino raccoglitore di rifiuti;

c. praticare l’igiene delle mani subito dopo (con lavaggio o utilizzo di soluzione idroalcolica).

Letto questo direi che è chiaro che tutti, e ripeto tutti, dovremmo iniziare a rispettare e salvaguardare se stessi ed il prossimo.

PRECAUZIONI STANDARD ALL’INTERNO DELLE STRUTTURE

Le precauzioni standard consistono in:

1. Rispetto degli orari indicati dalla struttura (appuntamenti, visite, ecc.);

2. Igiene delle mani;

3. Etichetta respiratoria;

4. Uso di mascherina facciale;

5. Uso di indumenti protettivi (es. camice monouso) e guanti in caso di contatto con strumenti/superfici;

6. Controllo della temperatura;

7. Corretta gestione dei rifiuti.

Leggendo queste voci iniziamo a capire quello che potremmo aspettarci in molte attività che apriranno, per tanto prevediamo che la ripresa sia inizialmente un po' pesante per tutti, ma piano piano riusciremo a gestirla tranquillamente insieme.

Un capitolo a parte sarà fatto per quanto riguarda i CANTIERI e per quanto riguarda le SOMMINISTRAZIOINI (bar, ristoranti, tavole calda, ecc.)

Comunque per chi non ha scaricato l’ordinanza, provvediamo a riportare quattro link per quanto riguarda le seguenti procedure che cittadini e dipendenti dovrebbero prendere in considerazione ed eseguire con cura ed attenzione:

- Come lavarsi le mani con acqua e sapone e come frizionare le stesse con la soluzione alcolica;

- Vestizione;

- Svestizione;

- Come indossare la mascherina.

Vi ricordiamo che tutto questo è stato scritto prendendo spunto dalla Regione Lazio e dalle direttive emanate per le strutture sanitarie che sono quelle a più rischio di contagio, per tanto, come tutti, restiamo in attesa di linee guida ufficiali per poter provvedere a studiare per ogni singolo caso le attività da svolgere per poter essere in linea con i regolamenti che ci imporranno.

Comunque se avete bisogno di info e consulenze

sull'aggiornamento dei documenti della Sicurezza sul Lavoro (D.LGs. 81/08),

sulle consulenza di disposizione interna per le vostre attività

o semplicemente per la disinfestazione e sanificazione degli ambienti

potete contattarci tranquillamente e saremo felici di darvi una mano in tutto.

Dimenticavo, mi raccomando, seguite le raccomandazioni di igiene contro il virus pubblicate dal Governo, che saranno la quotidianità dei prossimi mesi che verranno.

Le raccomandazioni:

1. Lavarsi spesso le mani. Si raccomanda di mettere a disposizione in tutti i locali pubblici, palestre, supermercati, farmacie e altri luoghi di aggregazione, soluzioni idroalcoliche per il lavaggio delle mani.

2. Evitare il contatto ravvicinato con persone che soffrono di infezioni respiratorie acute.

3. Evitare abbracci e strette di mano.

4. Mantenimento, nei contatti sociali, di una distanza interpersonale di almeno un metro.

5. Igiene respiratoria (starnutire e/o tossire in un fazzoletto evitando il contatto delle mani con le secrezioni respiratorie).

6. Evitare l'uso promiscuo di bottiglie e bicchieri, in particolare durante l'attività sportiva.

7. Non toccarsi occhi, naso e bocca con le mani.

8. Coprirsi bocca e naso se si starnutisce o tossisce.

9. Non prendere farmaci antivirali e antibiotici, a meno che siano prescritti dal medico.

10. Pulire le superfici con disinfettanti a base di cloro o alcol.

11. Usare la mascherina solo se si sospetta di essere malati o se si presta assistenza a persone malate.

Andrà tutto bene : )

S.P.

Carta da Parati... nuove tendenze per interior design

Thu, 23 Apr 2020 15:35:05 GMT

CARTA DA PARATI ...
il consiglio del Nostro Architetto

Negli anni ’70-80 spopolava, poi ha ridotto la sua presenza, ritagliandosi uno spazio come l’alternativa più valida alla pittura.

Ora è tornata di gran moda.

Stiamo parlando della carta da parati,

che permette di decorare la parete nei modi più originali.

Si trovano, della carta da parati, le fantasie più disparate, dai motivi geometrici a quelli barocchi, dai disegni botanici a quelli che riproducono gli skyline più famosi.

Ce n’è davvero per tutti i gusti, per i più eccentrici e i più raffinati.

La carta da parati è tornata alla ribalta perché

ha il potere di rinnovare il volto dell’intero arredamento

dando un tocco originale o prezioso ad un’unica parete.

Potete utilizzarla anche in modo più particolare:

applicandola alla parete a mo’ di quadro,

oppure per rivestire anta e cassetti dei mobili.

Un’altra idea originale è quella di utilizzare la carta da parati per rivestire le scale.

La carta da parati è un elemento decorativo molto versatile ed economico,

quanto economico dipende dalle diverse tipologie di carta,

dal materiale, dalla qualità

e dalla preziosità del motivo.

Se vi piace dilettarvi con il fai da te vi divertirete ad applicare la carta da parati alle pareti. L’effetto è assicurato: la vostra casa assumerà un nuovo volto, chic e di tendenza, ma se avete bisogno di personale che ve la monti, non esitate e contattarci .

LE ULTIME TENDENZE PER LA CARTA DA PARATI

Sta prendendo piede con grande successo il ritorno alla natura, sia nei materiali che nei colori. Anche la carta da parati segue questa moda, con il grande successo di piante, fiori e motivi tropicali.

Il colore verde è il preferito per l’interior design,

a detta prima di tutto di Pantone.

Infatti, appesantiti da giornate sempre più stressanti,

abbiamo bisogno di recuperare una dimensione rilassata in casa.

Il verde è il colore dell’equilibrio, della rinascita delle energie mentali.

E’ per questo che le carta da parati con motivi di piante e fiori sono particolarmente apprezzate e ricercate, tra tutte quelle con piante tropicali, a ricreare un clima da resort di paesi esotici in casa.

La migliore alternativa alla carta da parati con motivi naturali,

è optare per motivi geometrici, più delicati.

Infatti le geometrie,

ne esistono di tipologie e colori tra i più vari ,

si adattano a qualsiasi stanza della casa, che siano il soggiorno o le stanze da letto,

e non stancano mai.

Si fanno notare ma il loro effetto è più morbido.

Potete anche richiamare il decoro in altri elementi, come cuscini, coperte e pouf.

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Arch.Paolo Turi

Coronavirus, Fare Lazio in tilt: troppe domande. La Regione chiude per i prestiti alle Mirco, Piccole e Medie Imprese!

Tue, 21 Apr 2020 18:02:39 GMT

TROPPE DOMANDE!
35.000 DOMANDE IN UN GIORNO!

Troppe per i fondi stanziati disponibili!

La decisione arriva con la pubblicazione, da parte della Regione Lazio

della determinazione G 04591 del 20 aprile ,

con la quale il responsabile della Direzione per lo sviluppo economico e le attività produttive, Tiziana Petrucci, scrive la seguente nota

"di dare indicazioni a Lazio innova di provvedere a chiudere

immediatamente

lo sportello per la presentazione delle domande di finanziamento e a darne, di conseguenza, ampia comunicazione ai destinatari;

La presente determinazione è pubblicata sul Bollettino Ufficiale Regionale"

Già alle ore 17 del 20 aprile 2020, quindi dopo appena poche ore dall'apertura del bando,

sono state inoltrate 35845 domande

e che il numero risulta essere superiore di ben oltre 5 volte le domande che possono essere accolte in considerazione delle risorse disponibili.

Noi nel nostro post del 10/04/2020 ne avevamo parlato come una buona soluzione per una ripresa lenta, ma ripresa che sicuramente ci sarà,

e ad oggi ci troviamo con lo scoprire che questo bando era ottimo si,

ma non sufficiente per tutte le partite iva che ne avevano concretamente bisogno.

Cosa ci fa pensare questo?

Che la crisi è reale, è tangibile, è visibile agli occhi di chiunque,

che supera i limiti e che comprende molte molte molte aziende, a partire dai piccoli.

Sicuramente ripartiremo e probabilmente lo faremo a breve, tempo massimo di un mese, ma la ripresa sarà molto lenta e sicuramente faticosa,

soprattutto senza aiuti e sostegni da parte di chi per giorni e giorni parla di aiuti concreti e PER TUTTI!

A parer nostro,

"gli aiuti che il Governo ci vuole dare sono come dei piccoli fiammiferi,

li accendi ... e dopo un niente sono svaniti ..."

Ancora una volta dovremmo rimboccarci le maniche e andar avanti con le proprie forze.

S.P.

Salone del Mobile -la più grande manifestazione del design italiano

Thu, 16 Apr 2020 13:33:13 GMT

ANNULLATA L'EDIZIONE 2020

A proposito di design, è stata ufficializzata la decisione di cancellare l’edizione 2020 del Salone del Mobile di Milano, il più grande evento internazionale del settore, che ogni anno attira alla Fiera di Rho quasi 400mila visitatori ed è uno dei principali motori per l’export delle nostre imprese. Già spostato dal consueto appuntamento di aprile a metà giugno, il Salone dunque slitta all’aprile 2021.

A dare l’annuncio, «con le lacrime agli occhi», è stato il presidente del Salone, Claudio Luti: «Una scelta dolorosissima, ma la priorità in questo momento è salvare le aziende. Il Salone esiste perché esistono le aziende». Tante idee per organizzare degli appuntamenti intermedi o alternativi (magari virtuali), ma per ora la cosa più importante è mantenere in vita le imprese e la loro filiera.

Un Salone che è laboratorio di sperimentazione e contaminazione, luogo di incontro e di nuove opportunità per riflettere sul mondo del design e del progetto.

Un palcoscenico che da sempre coniuga business e cultura, facendo la storia del design e dell’arredo di ieri, oggi e domani. E che si presenta al mondo con un’offerta di prodotti di altissima qualità ripartiti nelle tre tipologie stilistiche: Classico, che attinge ai valori di tradizione, artigianalità e maestria nell’arte di realizzare mobili e oggetti in stile classico; Design, prodotti espressione di funzionalità, innovazione e grande senso estetico; xLux, settore dedicato al lusso senza tempo riletto in chiave contemporanea. Un’offerta che coniuga qualità e tecnologia, frutto della creatività delle migliori imprese del settore, capaci di sviluppare la propria attività investendo ogni anno nell’innovazione di prodotti e soluzioni per l’abitare.

I numerosi espositori e le migliaia di prodotti esposti confermano il profondo valore del Salone Internazionale del Mobile quale palcoscenico internazionale della creatività e forum degli addetti ai lavori – in media, ogni anno, oltre 370.000 presenze da 188 Paesi.

P.T.

DL Liquidità Imprese 8 aprile 2020 n.23

Tue, 14 Apr 2020 17:57:33 GMT

Come richiedere il finanziamento fino a 25.000 €
a favore delle piccole e medie imprese

Con il Decreto Legge n.23 del 8 aprile 2020,

ormai definito da tutti DL Liquidità o Decreto Liquidità,

si può iniziare a preparare e ad inoltrare la domanda per la richiesta di fondi

a favore delle piccole e medie imprese con cifre fino a 25.000 €.

Il modulo va compilato in ogni sua parte ed inoltrato anche attraverso la posta elettronica non certificata, accompagnata da un documento di riconoscimento in corso di validità del sottoscrittore.

Scarica qui il modulo

e per compilarlo al meglio contatta il commercialista in modo da assisterti in tutti i punti della domanda.

Cosa ne pensiamo?

ne abbiamo già parlato nel nostro primo post del 08/04/2020

Torneremo ad indebitarci nuovamente probabilmente,

ma forse potrà aiutare molte aziende a ripartire .

Molti preferiranno non ripartire purtroppo, questa è la realtà,

ma molte altre avranno la forza o almeno proveranno ad attingere alle possibilità che il nostro Governo ci consegna e sperare in una ripresa rapida e veloce

.... cosa difficile ....

ma la speranza è l'ultima a morire.

S.P.

Procedure inoltro Voltura Catasto Roma

Tue, 14 Apr 2020 16:58:22 GMT

Ai tempi del Coronavirus quali sono le procedure per l'inoltro di una Voltura al Catasto a Roma

Gli uffici dell'Agenzia del Territorio, Ufficio Provinciale di Roma, sito in Via Raffaele Costi n.58/60, causa Coronavirus ha ridotto giustamente i suoi orari fino a chiudere gli sportelli rientranti nelle attività non essenziali.

Non sai come inoltrare la voltura catastale a Roma? La soluzione è la seguente.

La domanda di Voltura al Catasto a Roma possiamo inoltrarla,

seguendo questo procedimento richiesto dall'Agenzia del Territorio di Roma:

Oggetto: pagamenti per domanda di voltura.

I pagamenti per la registrazione di una domanda di volture possono essere effettuati nei seguenti modi:

- con versamento su ccp n° 57525008 intestato alla Agenzia delle Entrate - Territorio – Ufficio provinciale di Roma;

- versamento con bonificio bancario Codice iban AGENZIA TERRITORIO

IBAN IT 50 O 0760103200000057525008 intestato a:

Agenzia delle Entrate – Territorio – Ufficio Provinciale di Roma;

- versamento tramite modello “F24” con i seguenti codici di tributo:

T98T “TRIBUTI SPECIALI CATASTALI” (euro 55.00);

T99T “SANZIONI PER MANCATI ADEMPIMENTI CATASTALI”;

T98T “INTERESSI SUI TRIBUTI SPECIALI CATASTALI”

T91T “IMPOSTA DI BOLLO” (euro 16,00).

- presso i nostri uffici in Via Raffaele Costi, 58/60 dalle ore 8,30 alle 12,30 dal lunedì al venerdì.

I pagamenti, i documenti e la domanda di volture comprensiva dei file opportunamente firmati dovranno essere spediti al seguente indirizzo:

All’Agenzia delle Entrate Ufficio Provinciale di Roma Territorio

Reparto volture

Via Raffaele Costi, 58/60 cap. 00155 Roma.

La mail funzionante per il reparto UPT ROMA - VOLTURE, per info, è la seguente:

upt.roma.volture@agenziaentrate.it

Nella speranza di riprendere a lavorare normalmente.

S.P.

Regione Lazio prestiti per Partite IVA e Professionisti

Fri, 10 Apr 2020 18:18:36 GMT

Per piccole imprese fino a 9 dipendenti,

professionisti e partite IVA

danneggiate dall’emergenza COVID-19

10.000 euro di finanziamento a tasso zero

con liquidità immediata

5 anni per la restituzione

a partire da un anno dopo l’erogazione

Forse realmente qualche piccolo aiuto inizia ad arrivare

Avviso Pubblico

Bollettino Ufficiale della Regione Lazio n.40 del 09/04/2020

( scarica qui il testo integrale )

Fondo rotativo per il piccolo credito "Sezione V" Emergenza Covid-19

Liquidità immediata per le MPMI - Micro, Piccole e Medie Imprese

Piccoli presti, snelli e veloci, per una liquidità immediata da restituire in 5 anni e partire dall'anno dopo l'erogazione del prestito.

Importo € 10.000,00

Durata minima 12 mesi

Durata massima 60 mesi

preammortamento solo per finanziamenti oltre i 24 mesi

durata preammortamento massimo 12 mesi

tasso di interesse "0"

rimborso a rata mensile costante posticipata

Essendo un finanziamento destinato a copertura di esigenze di liquidità,

non è richiesta alcuna documentazione relativa alle spese sostenute con le somme erogate.

Chi sono i destinatari?

Sono le Micro, Piccole e Medie Imprese (MPMI), inclusi i Liberi Professionist.

Sono le famose "Partite IVA", quelle piccole, che hanno subito, nel loro piccolo, i maggiori danni, in quanto in un periodo storico già non fantastico gli è crollato addosso un altro problema dovuto alla crisi legata al "Coronavisrus".

Le Partite IVA destinatarie di questo Finanziamento della Regione Lazio a tasso zero sono le seguenti:

- imprese che abbiano fino a nove dipendenti;

- imprese che siano costituite entro la data dell'8 marzo 2020;

- imprese che risultino iscritte al Registro delle Imprese e abbiano Sede Operativa nel territorio della Regione Lazio, al momento della presentazione della domanda;

- nel caso dei Liberi Professionisti, che abbiano Domicilio Fiscale nel Lazio al momento della presentazione della domanda;

- imprese che abbiano una esposizione complessiva limitata ad euro 100.000,00 nei confronti del sistema bancario sui crediti per cassa a scadenza, riferita all'attività d'Impresa, rilevabile dalla Centrale dei Rischi Banca d'Italia.

Insomma un piccolo aiuto concreto inizia a vedersi, non è molto, ma almeno potrebbe essere un modo per poter ricominciare da capo, da dove abbiamo lasciato.

La ripresa sarà lenta, molto lenta e lo sappiamo, ma almeno questa modalità di finanziamento ci consente di prendere, riorganizzarci, ripartire lentamente e poi entrare a regime piano piano, appena la situazione sarà migliore per tutto il paese.

Cosa ha di buono questo tipo di finanziamento?

Secondo me 3 cose molto molto importanti:

1) Non ci richiedono alcuna giustificazione documentale dei soldi , per tanto possiamo pagarci gli affitti arretrati, le utenze, un fornitore ancora non saldato, l'acquisto di alimenti, di attrezzature o tutto quello che ci servirà per ripartire al meglio;

2) Finanziamento tasso 0, non è un fondo perduto ma è come un prestito di un amico, che in 5 anni dovrai ridare indietro .... lo sappiamo, il rischio è sempre presente, ma almeno abbiamo qualcuno che ci tende la mano;

3) Iniziare a pagare il finanziamento massimo 12 mesi dopo l'erogazione, come riportato nell'articolo 1 del presente bando pubblico, cosa che ci potrà permettere di affrontare i primi mesi difficili con una copertura minima utile a pareggiare le spese aziendali che uno mensilmente sostiene.

Vogliamo trovare una pecca?

Beh una piccola pecca c'è, può sembrare una stupidaggine, ma chi lavora nel settore sa benissimo quante difficoltà esistono quotidianamente, soprattutto prima della sospensione ufficiale delle attività gli imprenditori non vivevano un momento felicissimo e quindi il rischio che qualcuno sia rimasto indietro con i pagamenti è reale....

E cosa abbiamo trovato nel bando che un po ci dispiace (o non piace) ?

Nell'articolo 6, al comma 4 si legge:

"Prima di procedere all'erogazione del finanziamento, il Gestore effettua le necessarie

verifiche sulla documentazione sopra indicata e i controlli relativi alla regolarità contributiva del

Beneficiario ..."

E cosa significa questo? Che per richiederlo devi non aver saltato alcun pagamento legato alla regolarità contributiva e devi avere un DURC valido e regolare.

Cosa giusta, cosa sbagliata, indubbiamente sono dei bandi pubblici e qualche riguardo il "Fondo Rotativo Piccolo Credito" lo dovrà anche prendere.

Se siete interessati potete andare direttamente sul portale

http://farelazio.it

dove potete accedere alla pagina dedicata al

"Fondo Rotativo per il Piccolo credito"

e richiedere il finanziamento.

Lo sportello per la compilazione delle domande sarà accessibile dal 10 aprile 2020,

mentre a partire dalle ore 10 del 20 aprile 2020 sarà possibile iniziare a protocollare le domande .

E' un momento difficile per tutti, ma se possiamo trovare un modo per aiutarci l'un l'altro beh, noi siamo contenti di condividerlo, sperando di superare insieme ogni problema e cominciare nuovamente a lavorare a regime come 2 mesi fa.

In bocca al lupo a tutti.

S.P.

SIAMO IN CASA... state pensando di rifrescarla?

Thu, 09 Apr 2020 09:25:27 GMT

con l'architetto online tutto è possibile

Non sai che colore scegliere? i tessuti dei nuovi tendaggi? o semplicemente quel complemento d'arredo che serve a rendere strepitoso ed accogliente quell'angolo di casa?

Mandaci la foto della zona interessata e noi ti risponderemo rapidamente.

L'arredamento è «l'arte e la tecnica di conformare con vari elementi (divisori, mobili, suppellettili ecc.) gli ambienti interni al fine di renderli più funzionali e confortevoli".

Questa tecnica mantiene, quindi, uno stretto e imprescindibile rapporto con l'attività di disegno degli spazi, che, a sua volta, non può fare a meno della progettazione degli arredi.

Come tecnica progettuale, è definita anche architettura degli interni.

La storia dell'arredamento si sviluppa di pari passo con la storia vera dell'uomo, come si può riscontrare dalla storia dell'arte o dei costumi di un popolo.

È l'uomo a creare il suo ambiente e l'arredamento ed il mobilio appartengono direttamente alla sua coscienza ed a quel patrimonio spirituale che si è venuto gradatamente formando nel corso dei secoli.

L'arredamento in sé non è però considerato una vera e propria forma d'arte, ma piuttosto un insieme di arti differenti e di tecniche in un vasto campo che va da quelle maggiormente impegnative (come architettura, pittura, scultura) a quelle che richiedono un impegno più relativo e sono soprattutto una questione di gusto (ceramiche e mobili).

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Coronavirus, prestiti garantiti dallo Stato per imprese e professionisti

Wed, 08 Apr 2020 17:55:17 GMT

Nel decreto Liquidità anche potenziamento del Fondo di Garanzia per le PMI e nuovo rinvio di Iva, ritenute e contributi

07/04/2020 - Lo Stato garantirà i finanziamenti concessi dalle banche alle imprese, per un totale circa di 200 miliardi di euro; alle Partite Iva e ai professionisti sono riservati 30 miliardi di euro e potenziato il Fondo di Garanzia per le PMI; sono sospesi i versamenti di Iva, ritenute e contributi anche per i mesi di aprile e maggio.

Sono alcuni dei contenuti del DL Liquidità (vedi bozza) , il decreto legge in materia di accesso al credito e rinvio di adempimenti per le imprese, nonché di poteri speciali nei settori di rilevanza strategica e di giustizia, approvato ieri dal Consiglio dei Ministri.

Il decreto interviene in sostegno alle imprese in difficoltà con misure specifiche su 5 principali ambiti.

Il Decreto non è ancora ufficiale, ma dalla prima bozza che si vede secondo voi è Giusto?

Quando riuscirà realmente a ripartire l'economia?

I ristoranti, probabilmente i più colpiti, quando realmente potranno riprendere a lavorare a regime?

Conviene secondo voi indebitarsi nuovamente con il rischio di non poter pagare il debito per mancanza di lavoro?

Una cosa è certa, ci troviamo davanti ad una situazione assurda, non prevedibile e terribile .

Come primo post di un Blog forse abbiamo scelto un argomento difficile, ma di certo è un argomento che ci colpisce in pieno, a noi professioni e ai nostri clienti.

Quello che abbiamo riportato è la bozza che abbiamo estrapolato online, è una bozza, per tanto sicuramente ci saranno altre variazioni e modifiche, ma dalla prima bozza sono presenti indubbiamente molte parti che ci fanno riflettere e non poco.

L'economia ripartirà, lentamente, ma sicuramente ripartirà. Ci troviamo in una situazione surreale, dove, dal più piccolo al più grande degli imprenditori, la domanda è sempre la stessa,

quando potremo realmente iniziare a lavorare senza paura?

Noi, siamo uno Studio di Professionisti presenti nel settore da molti anni, ognuno indipendente e autonomo, che solo da poco tempo ha deciso di formare un team per affrontare al meglio ogni lavoro che ci viene assegnato e poter dare al cliente la possibilità di essere assistito al 100% su ogni intervento di ristrutturazione, rinnovo o apertura nuovo locale/attività.

I nostri clienti ci contattano quasi quotidianamente e quelli che ci cercano di più sono i

ristoratori!

Cosa significa questo?

I ristoranti sono le attività, probabilmente, che riprenderanno più lentamente confronto altri generi di attività commerciali.

E perchè questo? E perchè tutti questi dubbi?

Il ristoratore è colui che accoglie il cliente con il sorriso, lo accompagna al tavolo, lo ospita nella propria location studiata nei minimi particolari, lo serve con gentilezza e gli porta i suoi piatti o bevande desiderate, e poi si ferma con te a chiaccherare, verifica che sia tutto in ordine, che il cliente sia soddisfatto e soprattutto lo coccola, cosa fondamentale per la riuscita del proprio lavoro.

Ed in tutto questo che ci siamo detti, beh, i dubbi direi che sono pienamente giusti e dovuti.

La ristorazione probabilmente riprenderà a pieno regime la prossima primavera, sempre se non assisteremo al miracolo di totale sparizione del virus......

ma probabilmente assisteremo ad aperture sicuramente ritardate, con l'accoglienza dei clienti limitata, dove bisognerà rispettare le distanze e sicuramente indossare i DPI (dispositivi di protezione individuale) prima di servire o accogliere un cliente.

All'inizio avremmo voglia di correre al ristorante e staccare dalla (solita) routine e farci finalmente coccolare, ma poi le misure di sicurezza che probabilmente metterà, giustamente, il governo ci porterà con i piedi per terra, quindi assisteremo ad una crescita lenta, anche se sicuramente sempre più graduale.

Ma in tutto questo per fortuna c'è il nostro Governo che prova ad aiutarci, e come lo fa?

Dando finanziamenti, non a fondo perduto, ma finanziamenti di soldi vostri, che dovrete ridare non si sa in quanto tempo, ma probabilmente a tasso zero.

I dubbi allora sono giustificati??

Secondo noi si, assolutamente!

Non tutti la penseranno come noi, questo è certo, ma una cosa è sicura, chiuderanno molte attività subito, altre proveranno e ... chiuderanno, altre ancora resisteranno, si indebiteranno e magari riusciranno ad uscirne fuori, ora non possiamo saperlo, ma di certo non so se realmente sia giusto dare zero soldi a fondo perduto ma dare soldi che bisognerà ridare indietro al 100%.

Rischiamo di non riuscire a pagare, rischiamo di fare un ulteriore incidente di percorso e aumentare le persone indebitate, rischiamo di far fatica ad affrontare il domani, ma anche il dopodomani ..... ma capisco anche che ogni scelta fatta oggi dal nostro Governo sia difficilissima da prendere e penso nessuno voglia stare al posto di Conte.

I dubbi sono molti, sono presenti e ci fanno paura, molta molta paura

ma una cosa ci sentiamo di dire,

sicuramente, dopo questa esperienza da incubo, ne usciremo più forti e più tenaci, feriti, ma pronti ad affrontare il nuovo mondo che ci aspetta.

Buona notte.

S.P.

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